Autorisert Helsefagarbeider
Org. nr: 993382167 Stillingsident: 4208058548 Presentasjon av stillingen:
Bemanningsenheten tilbyr kvalifiserte vikarer p.t til enhet institusjon, hjemmesykepleien og korttidsavdelinger. I 2020 er planen å utvide med enhet psykisk helse og rus og enhet funksjonshemmede. Vi formidler kompetent og serviceinnstilt personell til alle avdelinger med turnusdrift.
Vi søker etter helsefagarbeider for en 100% fast stilling, som ønsker å jobbe på enhet institusjon, hjemme sykepleien og korttidsavdeling. Det kan åpne seg mulighet for vikariater også.
Vi søker fleksible medarbeidere som trives med varierte oppgaver og er villige til å jobbe på flere avdelinger.Dette er en spennende måte og jobbe på og man tilegner seg mye forskjellig kompetanse.
Det tilbys ett fleksibilitetstillegg på 20 000 kr pr år i 100% stilling.
Alle søkere må legge ved relevante scannede attester, lederreferanser og vitnemål til søknaden.
Ved intern ansettelse vil andre stillinger kunne bli ledige i Helse og Levekår.
Arbeidsoppgaver
- Faglige oppgaver ut fra behov.
- Din kompetanse vil bli benyttet på de aktuelle avdelingene.
- Kartlegge pleiebehov, prioritere og iverksette tiltak.
- Bidra til gjennomføring av gode pasientforløp og derfor samarbeide tverrfaglig med interne og eksterne aktører( tjenestekontoret, sykehuset, ergo, fysio, pårørende).
- Dokumentere i kommunene dokumentasjonssystem (Gerica).
- Avdelingen har en egen opplærings- og kompetamnseplan som skal følges tett i samarbeid med fagkoordintor.
Kvalifikasjoner
- Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
- Kommunisere godt både muntlig og skriftlig på norsk
- Faglig oppdatert og kunne arbeide konnskapsbasert
- Evne til å arbeide selvstendig og i team, veilede og motivere andre
- Kunne takle utfordrende og uforutsigbare situasjoner, være løsningsorientert og arbeide strukturert.
- Erfaring fra korttidsavdelinger, rehabilitering, hjemmesykepleie og institusjon er en fordel
- Ha kompetanse på og anvende medisinsk teknisk utstyr
- Gode og grunnleggende it-kiunnskaper
- Evne til å ta gode besluttninger i en hektisk hverdag
- Omstillinsdyktig i forhold til arbeidssted og oppgaver
- Førekort klasse B
Utdanningsretning
- Helsefag
Utdanningsnivå
- Fagskole / Fagbrev (2 år)
Personlige egenskaper
- Trygg på egne ferdigheter
- Ydmyk i rollen som medarbeider
- Lærevillig med kjente og ukjente oppgaver i de ulike avdelinger
- Høy grad av struktur og fleksibilitet
- Være endringsvillig og løsningsorientert
- Evne til initiativ og nytenkning
- Se muligheter, ikke begrensninger
- Trives i et miljø med høyt tempo
- Profesjonell og personlig i ditt møte med pasienter og kollegaer
- Trives med å ta ansvar
- Positiv innstilling og godt humør
Language
- Norsk
Vi tilbyr
- Varierte og spennende arbeidsdager med mange forskjellige pasientgrupper i ulike avdelinger..
- Fagdager samt kontinuerlig kompetansebygging.
- Mulighet for noe tilrettelegging av turnus.
- God oppfølging av leder/fagkordinator.
- Personalmøter og sosiale sammenkomster.
- Turnusarbeid inkludert helgearbeid.
Kontaktinformasjon
Laila Ommundsen, Konstituert leder, +4748281677
Arbeidssted
Sam Eydes plass 2
4809 Arendal
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Arendal
Referansenr.:4208058548
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 19.04.2020
Om bedriften
Arendal kommune har ca. 44 000 innbyggere, beliggende i en region som er en drivende kraft på Sørlandet. Regionen har et aktivt næringsliv, et blomstrende kulturliv og med en skjærgård og friluftsområder som gir unike opplevelses -- og rekreasjonsmuligheter. Kommunen arbeider for å bli en heltidskommune og ansetter derfor fortrinnsvis i hele stillinger. Les mer her.
I helse- og levekårssektoren garanterer kommunen nå 100 % fast stilling til nyutdannede med bachelor i sykepleie, vernepleie eller kvalifiserte fagarbeidere som har hatt læretid Arendal kommune. Garantien gjelder såfremt søkeren blir ansatt og de inngår i turnus med økt andel helger, alternativt tilstrekkelig ansatt langvakter.
For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4.