Renholder - Sæterdal barnehage
Presentasjon av stillingen:
Sæterdal barnehage ligger i Bjørndalsskogen, mellom Fyllingsdalen og Loddefjord. Lokalene våre er i underetasjen i en lavblokk. Barnehagen består av 2 avdelinger, med ca. 30 barn og 8 fast ansatte. De fleste rommene i barnehagen er pusset opp i løpet av de siste årene, bl.a. har de fleste gulvene nytt belegg. Vi søker en renholder som kan hjelpe oss å ivareta lokalene våre og medvirke til et rent og godt miljø for barn og personale. Det er viktig for oss at du er faglig dyktig, at du kan ditt fag. God samarbeidsevne er viktig, det samme er aksept, forståelse og fleksibilitet i forhold til at barn, foreldre og personalet vil være tilstede en del av arbeidstiden.
Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.
Arbeidsoppgaver
- arbeidsoppgavene består av daglig og periodisk renhold av lokalene våre.
- barnehagen har utarbeidet egen plan for renholdet, i.h.t Bergen kommunes renholdsplan.
- arbeidstid er lagt til tidsrommet kl.16.00 - 17.45
Kvalifikasjoner
- bør ha erfaring fra renhold
- fagbrev er en fordel
- må beherske norsk muntlig og skriftlig, vi må forstå hverandre
- gyldig politiattest kreves
Personlige Egenskaper
- må kunne jobbe selvstendig
- må ha gode samarbeidsevner
- serviceinnstilling er nødvendig
Vi tilbyr
- et hyggelig miljø
- god pensjonsordning
- arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk
- lønn pr. d.d. mellom kr.293.500 - 396.200 for 100 % stilling, i.h.t ansiennitet
- Bergen kommune er en IA-bedrift (Inkluderende Arbeidsliv)
Kontaktinformasjon
Berit Wangsholm, styrer
Arbeidssted
Bjørndalstræ
Nøkkelinformasjon:
Annonsør:Bergen kommune
Ref. nr.:4029022288
Stillingsbrøk: 23,33%
Fast deltid
Startdato: 01.04.2019
Antall stillinger: 1
https://www.webcruiter.no/wcmain/advertviewpublic.aspx?oppdragsnr=4029022288&company_id=1997529824&culture_id=NB-NO
For elektronisk søknadsskjema:[Klikk her]
Om bedriften
Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.