Kulturskolelærer/trommelærer (2020/100)
Org.nr.:872 418 032 Stillingsident: Presentasjon av stillingen :
Vi har ledig opptil 50 % fast stilling som kulturskolelærer/trommelærer, med ønsket tiltredelse 1. august 2020
Rana kulturskole
Rana kulturskole har 19 ansatte fordelt på ca. 16 årsverk, og har i overkant av 400 elever. Kulturskolen gir instrumental- og vokalopplæring, samt kurs innenfor teater og visuelle fag. Vi har et utstrakt samarbeid med skoler, barnehager og fritidsmusikkliv. Flere dirigenter for kor, korps og orkester er ansatt i kulturskolen. KammeRana er kulturskolens egen profesjonelle distriktsmusikergruppe, satt sammen av ansatte i kombinerte stillinger som musikkpedagoger og utøvere.
Arbeidsoppgaver:
-
Undervisning av trommeelever individuelt og i grupper.
-
Bandundervisning.
-
Musikalsk ledelse av prosjekter og tverrfaglig samarbeid.
-
Oppgaver tilknyttet akkompagnement av elever.
Kvalifikasjoner:
-
Musikkfaglig/pedagogisk høyskoleutdanning.
-
Undervisningskompetanse på tromme, individuelt og i gruppe.
-
Erfaring med å undervise elever i band og melodisk slagverk.
-
Erfaring fra tilsvarende stillinger.
-
Gyldig politiattest.
-
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Personlige egenskaper:
-
Du ønsker å være med å utvikle kulturskolens undervisningstilbud.
-
Du er samarbeidsvillig og liker å arbeide i team.
-
Du har evne til å bygge gode relasjoner med barn og voksne.
-
Du er strukturert og målrettet, med gode kommunikasjonsevner.
-
Du har evnen til å planlegge og gjennomføre konserter og prosjekter.
-
Som kollega er fleksibel, kreativ og løsningsorientert.
Vi kan tilby:
-
en spennende og interessant jobb
-
et godt kulturtilbud
-
et godt arbeidsmiljø med et engasjert og faglig sterkt personale
-
gode lokaler med eget undervisningsrom
Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen. Ved evt. intern omrokkering kan det bli ledig annen stilling av samme type. Vi ber søkerne oppgi om de også ønsker å stå som søkere på andre ledige stillinger.
To referanser må oppgis. Aktuelle søkere kan påregne å bli innkalt til intervju.
Stillingskode og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur.
Lønnsansiennitet beregnes ut fra vitnemål og attester, som leveres ved jobbintervju. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/ videreutdanning.
Flytteutgifter kan dekkes etter eget reglement. Kommunen disponerer noen øremerkede barnehageplasser.
Ved krav om gyldig politiattest skal denne fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.
Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes til rektor ved kulturskolen Kristine Rønning på telefon: 75 14 55 34 eller mobil: 94 13 47 97
Søknad skal sendes via elektronisk søknadskjema, se link på denne side.
Søknadsfrist: 1.mai
Link til søknadsskjema: Send søknad
Om bedriften
Rana kommune er Norges fjerde største kommune. Mellom fjord og fjell finner du alt du kan tenke deg av naturopplevelser hele året! Polarsirkelbyen Mo i Rana har over 26 000 innbyggere og er kommunikasjonssenter mellom øst og vest, nord og syd. Her møtes europaveier, fly, jernbane og båt.
Rana er vertskommune for Mo Industripark, en av landets største og grønneste industriparker. Grunnlaget for denne industrien er tilgang på mineraler, fornybar energi og høy kompetanse.
Midt i byen finner du Campus Helgeland, en motor for kompetanse, nyskapning og utvikling. Her finner du en rekke studietilbud i regi av Nord Universitet og Universitet i Tromsø.
Kompetanse er et nøkkelord for Polarsirkelkommunen. La Rana bli en plattform for din karriereutvikling!