Nordlandet ungdomsskole
Vil du være med på laget som skal bygge fremtidens skole for elevene våre?
Da vil vi gjerne høre fra deg!
Nordlandet ungdomsskole har i dag 266 elever og hvert trinn består av 3-4 klasser. I tillegg har vi innføringsklasse for minoritetsspråklige elever og forsterka skoletilbud. Vi er totalt 44 ansatte fordelt på fem team. Skolen ble totalrenovert i 2015 og vi har gode fasiliteter for læring. Vi er en MOT-skole og har fokus på trygghet, trivsel og et godt læringsmiljø. På Nordlandet ungdomsskole er vi opptatt av å se hver enkelt elev og har gode resultater både faglig og sosialt.
Vi har ledig 100% fast stilling som lærer.
Vi kan også få ledig kortere vikariater i løpet av skoleåret 22/23.
Vi kan tilby
- et godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer
- en faglig utfordrende arbeidsplass
- tilrettelegging for at nye lærere skal få god oppfølging av ledere og kollegaer
- særlig trykk på Fagfornyelsen, læringsmiljø og IKT
- god pensjonsordning. Se mer om pensjonsordningen som gjelder for deg her: SPK
Hovedoppgaver
- stillingen er knyttet til undervisning, og innebærer kontaktlærerfunksjon
Kvalifikasjonskrav
- for ansettelse i grunnskolen kreves det godkjent lærerutdanning etter opplæringslovens § 10-1, og vi søker lærere som er kvalifisert etter gjeldende kompetansekrav med de fagkombinasjoner ungdomsskolene i Kristiansund kommune har behov for
Ønskede kvalifikasjoner
- allmennlærer, grunnskolelærer 5-10 med fagene matematikk og kroppsøving, i henhold til kompetansekrav for undervisning
Vi søker deg som
- er en tydelig og aktiv klasseleder
- har gode fagkunnskaper og er en god formidler
- har fokus på relasjonsbygging
- har gode samarbeidsevner
- har stor arbeidskapasitet
- bidrar i arbeidsmiljøet ut fra kommunens verdier, mål og etiske retningslinjer
Øvrige vilkår
Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Se mer om fortrinnsrett her.
Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før arbeidsforholdets start.
Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden. Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.
Søknad
Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Link til søknadsskjema: Send søknad