Vernepleiarar/sjukepleiarar til nytt bufellesskap i Olsvika
Org. nr: - Stillingsident: 4438840150 Presentasjon av stillingen:
Stillingane ligg til nytt bufellesskap under etablering i Olsvika. Dei tilsette skal gi heildøgns omsorg til menneske med funksjonsnedsettingar.
6 x 100 % faste stillingar som vernepleiar/sjukepleiar frå snarast. Langturnus med arbeid kvar 3. helg, med føresetnad om godkjenning av turnus.
Arbeidsoppgåver
- Arbeide målretta saman med den enkelte tenestemottakar, pårørande og kollegaer for å ivareta den enkelte sin rettstryggleik.
- Bistå til at tenestemottakar får individuelt tilpassa tenester og ein meiningsfull og aktiv kvardag. Du må kunne bruke aktivitet og kulturopplevingar som helsefremjande tiltak.
- Miljøarbeid, herunder praktisk bistand i tenestemottakarane sine leiligheiter.
- Levere tenester i tråd med vedtak, lovverk, fagleg anarkjent metodikk og etiske retningsliner, samt kommunenes verdiar og målsettingar.
- Helseoppfølging, herunder medisinansvar.
- Arbeide etter fagadministrative system (Visma Profil, Compilo).
- Inneha rolle som koordinator eller primærkontakt, kunne leie samarbeidsmøter eller ansvarsgrupper.
- Gje rettleiing til og opplæring av nye kollegaer.
- Halde deg kontinuerleg oppdatert ved bruk av t.d mail og Teams.
- Vere lojal mot system og metodar, og utføre oppgåver som vert delegert.
Kvalifikasjonar
- Autorisasjon som vernepleiar eller sjukepleiar.
- Du må kunne vise til erfaring frå arbeid med menneske med utviklingshemming.
- Det er ønskjeleg med erfaring frå kap. 9 i Helse og omsorgstenestelova.
- Meistre norsk godt, både skiftleg og munnleg.
- God digital og velferdsteknologisk kompetanse, eller evne til å lære seg dette.
- Førerkort kl. B.
- Krav om politiattest av ny dato.
Personlege eigenskapar
- Kunnskap, interesse for og erfaring frå arbeid med målgruppa.
- Engasjert, fleksibel og løysingsorientert.
- Gode kommunikasjons og samarbeidsevne.
- Evne til å jobbe målretta, systematisk og sjølvstendig.
- Du motiverer, inspirerer og tek ansvar for at vi saman oppnår god fagleg og etisk standard.
- Du må vere ein positiv kultur- og haldingsbærar.
- Evne til å arbeide sjølvstendig, og i team.
Vi tilbyr
- Involvering og deltaking i å etablere eit nytt bufellesskap.
- Faglege utfordringar, varierte og givande arbeidsoppgåver.
- Arbeid i turnus.
- God opplæring og oppfølging.
- Løn etter gjeldande tariff.
Kontaktinformasjon
Monica Beinset, Verksemdsleiar, 46412388, monica.beinset@alesund.kommune.no
Wenche Karin Åsmo Brandt, Avdelingsleiar, 95432994, Wenche.Karin.Asmo.Brandt@alesund.kommune.no
Arbeidsstad
Vestre Hovdenesvegen 6
6019 Ålesund
Søk på stillinga:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgivar:Ålesund kommune
Referansenr.:4438840150
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 31.10.2021
Om bedriften
Ålesund kommune er den største kommunen mellom Bergen og Trondheim, og eit regionsenter for Nordvestlandet. Kommunen har rundt 67.000 innbyggarar. Området rundt byr på rike moglegheiter for et aktivt friluftsliv for alle, jakt og fiske, og kommunen har eit rikt og blomstrande kultur- og næringsliv. Ålesund er universitetsby og har landets største universitet, NTNU.
Kommunen er ein stor arbeidsgjevar med sine over 5.400 dyktige og engasjerte medarbeidarar som utfører viktige samfunnsoppdrag. I det daglege arbeidet vektlegg vi verdiane våre: open, engasjert og modig. Visjonen for kommunen er «nasjonal slagkraft, regional attraktivitet og lokal identitet».
Ønsker du ein meiningsfylt jobb med varierte og utfordrande oppgåver, er Ålesund kommune eit spennande alternativ.