Kulturskolekonsulent kulturskoleadministrasjon
Kommuneområde samfunn, Sarpsborg kommune
Glengsgata 38, 1706 Sarpsborg, Hjemmekontor ikke mulig
Om jobben
Stillingstittel
Kulturskolekonsulent kulturskoleadministrasjon
Oppstart
1. mars 2025
Type ansettelse
Fast, deltid 50%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Søk på jobben
Søk senest onsdag 20. november
Fra 01.03.2025 er det ledig 50% fast stilling som kulturskolekonsulent med ansvar for kontorfaglige oppgaver knyttet til Sarpsborg kulturskole. Stillingen innebærer også samhandling med kulturskolens øvrige samlede virksomhet.
Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Utviklingsorientert tverrfaglig miljø og nettverk.
Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
1706 Sarpsborg
Referansenr.: 4866640151
Stillingsprosent: 50%
Fast
Startdato: 01.03.2025
Søknadsfrist: 20.11.2024
Arbeidsoppgaver
Stillingen omhandler kontorfaglige oppgaver knyttet til bl.a. oppfølging av elever i kulturskolens datasystem for elevregistrering, samt merkantile oppgaver som fakturabehandling og oversikt over regnskap inklusiv prosjekter. Oppfølging av timeplaner i samhandling med lærerne og oppfølging av vikarordning er også gjeldende oppgaver. Stillingen er lokalisert i kulturskolens lokaler og innebærer førstelinje kontakt med elever og foresatte. Denne kontakten er en sentral del av kulturskolens åpne arena. Gjennom samhandling med kulturskolens ansatte innenfor de ulike tilbudene, er stillingen del av ulike oppgaver knyttet til utvikling av kulturskolens tilbud og rolle som ressurssenter for alle de ulike innbyggerne i kommunen. Det må påregnes endring av oppgaver i henhold til skolens utvikling og totale behov.Kvalifikasjoner
Vi søker personer med kontorfaglig utdannelse og erfaring. Relevant kontorfaglig erfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse. Erfaring fra kulturskole og kulturliv er en fordel. Annen relevant utdannelse og erfaring vil også bli vurdert. God IKT kompetanse vil bli vektlagt. Søkere vil bli vurdert i forhold til personlig egnethet og skolens behov.Personlige egenskaper
Evne og vilje til å bygge gode relasjoner.
Engasjert og serviceinnstilt.
Gode kommunikasjonsegenskaper, både skriftlig og muntlig.
Evne til å kommunisere med barn og voksne og samhandle på tvers av fagfelt.
Evne til å lytte og se løsninger.
Evne til å arbeide selvstendig og i team.
Ryddighet og punktlighet i utføring av arbeidsoppgaver
Vi tilbyr
Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner.Gode pensjons- og forsikringsordninger.
Utviklingsorientert tverrfaglig miljø og nettverk.
Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
Kontaktinformasjon
Gisle Haus, Teamleder, +47 69108000Arbeidssted
Glengsgata 381706 Sarpsborg
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommuneReferansenr.: 4866640151
Stillingsprosent: 50%
Fast
Startdato: 01.03.2025
Søknadsfrist: 20.11.2024
Kontaktperson for stillingen
Gisle Haus
Teamleder
+47 69108000
Om bedriften
Sarpsborg kommune har 60.097 innbyggere ( pr. 01.07.24) og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum.
Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".
Sarpsborg kommune ønsker et mangfold på arbeidsplassen som speiler befolkningen med hensyn til kjønn, alder, funksjonsevne og kulturell bakgrunn".
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum.
Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".
Sarpsborg kommune ønsker et mangfold på arbeidsplassen som speiler befolkningen med hensyn til kjønn, alder, funksjonsevne og kulturell bakgrunn".
Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
2774455
- Hentet fra
talentech
- Referanse
a10d8f187a85424aa4e4b51f034c82a0