Kulturskolerektor
Kvalifikasjoner:
- Høyere utdanning, fortrinnsvis kulturfaglig
- Bred erfaring fra administrasjon og ledelse med gode referanser
- God faglig kunnskap om kulturskoleområdet
- Erfaring fra arbeid med kunst og kultur for barn og ungdom
- Kunnskap innen økonomi- og budsjettstyring
- Evne til å uttrykke deg godt på norsk både muntlig og skriftlig
Opplysninger om arbeidssted og stilling:
Stillingen er fast i 100%.
Kulturskolen i Ås ble etablert i 1970, og har i dag undervisningstilbud i musikk, dans, teater og visuell kunst. Kulturskolen har 40 ansatte, ca 1.200 elevplasser på ca 42 ulike fagtilbud. Med en svært høy kompetanse i lærerstaben og god samarbeidsånd ønsker vi å ta vare på våre kulturelle tradisjoner, samtidig som vi vil være nyskapende og endringsvillige.
I tillegg til et omfattende undervisningstilbud med individuell- og gruppeundervisning er kulturskolen et ressurssenter for skole og kulturliv. Dette inkluderer blant annet drift av Den kulturelle skolesekken i Ås, Akershus-satsningen UngMusikk og det faglige tilbudet i kor, korps og orkestre. Ås internasjonale kultursenter er en del av kulturskolens virksomhet som fokuserer på Ås som internasjonalt samfunn, inkludering og tiltak mot utenforskap. Kulturskolen i Ås er utnevnt av Norsk kulturskoleråd til "Fyrtårnkulturskole 2012-2014", "Årets kulturskolekommune 2017" og "Nasjonalt eksempel" av UDIR.
Kulturskolen samarbeider tett med skolene, kulturhuset, biblioteket og andre kulturaktører for å gi barn og unge en rik og spennende kulturell aktivitetsarena, et strukturert og godt undervisningstilbud, og en mulighet for fordypning inntil høgskolenivå i alle fag.
Kulturskolen holder til i Ås sentrum, hvor også mesteparten av undervisningen finner sted. På Nordby skole har kulturskolen også en undervisningsbase, og mye av danseundervisningen skjer i tilknytning til SFO-tiden på barneskolene i kommunen.
Kulturskolens administrasjon består av:
- Rektor 100%
- Kontorleder 100%
- Inspektør 50%
- Kontormedarbeider/Sekretær 60%
- Koordinatorer og prosjektledere 200%
Rektor for kulturskolen inngår som enhetsleder i Virksomhet kultur og fritid sammen med enhetslederne for biblioteket og enheten Kultur, idrett og friluftsliv. Ås kommune er omorganisert fra 1. januar 2019. Et av hovedmålene med omorganiseringen er å oppnå et godt samarbeid innad i hver virksomhet, og mellom de åtte ulike virksomhetene som utgjør kommunens tjenestetilbud.
Les mer om oss her:
http://kulturskolen.as.kommune.no/
https://www.xenofobia.no/
http://www.bvdås.no/
Facebook: Kulturskolen i Ås
Instagram: Kulturskolen i Ås
Arbeidsoppgaver:
- Kulturfaglig, pedagogisk, økonomisk og administrativ ledelse og utvikling av kulturskolen
- Personalledelse og -ansvar
- Opprettholde og videreutvikle et godt og kreativt arbeids- og læringsmiljø
- Ha en god dialog med brukere og samarbeidspartnere
- Samarbeide med profesjonelle kulturaktører og frivillige organisasjoner
- Oppfølging av den daglige virksomheten i kulturskolen og tiltak/prosjekter som kulturskolen har ansvar for som ressurssenter
- Noe kvelds- og helgearbeid må påregnes
Vi ønsker deg som -
- er en tydelig og trygg leder med god gjennomføringsevne
- har stort engasjement og interesse for kulturlivet
- har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- er løsningsorientert, fleksibel og vil fungere som en samlende leder
- er strukturert og samtidig kreativ og nytenkende
- har erfaring og kompetanse i prosjektledelse
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Hos oss får du -
- muligheten til å arbeide i en kommune med stort samfunnsansvar
- faglig utvikling
- lønn i henhold til tariffavtale og Ås kommunes lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger
- gode forsikrings- og pensjonsordninger, blant annet gruppelivs- og fritidsforsikring
Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse.
Ås kommune er en IA- virksomhet og ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Alle kvalifiserte kandidater oppfordres til å søke stilling uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.
I henhold til offentleglova kan søknaden offentliggjøres selv om du har bedt om å ikke bli oppført på offentlig søkerliste. Du vil i så fall bli varslet.
Ås kommune ønsker ikke tilbud fra rekrutteringsfirma eller annonsører. Søk på stillingen
Om bedriften
Vil du jobbe i vekstkommunen Ås? Kommunen er i sterk vekst noe som gir oss mange muligheter i tiden fremover. Vi kan derfor by på spennende og utviklende oppgaver. Vi ønsker oss flere initiativrike og dyktige medarbeidere som tar ansvar og bidrar i løsningen av kommunens oppgaver.