Fagarbeider i Bønsmoen barnehage
Org. nr: - Stillingsident: 4380275566 Presentasjon av stillingen:
Bønsmoen barnehage består av to hus med tilsammen 146 barn - i år representert fra 28 nasjonaliteter, fordelt på 10 grupper. "Barns beste i fokus" er vår visjon, og voksenrollen er grunnmuren i vårt arbeid. Vi er opptatt av mangfold i vår personalgruppe, slik at den kan gjenspeile samfunnet rundt oss.
200 % faste stillinger som fagarbeider er ledig fra 01.08.21
200 % midlertidige stillinger som fagarbeider fra 01.08.21 dersom det ikke er kvalifiserte søkere ved 2.gangs utlysning av vikariat for pedagogiske ledere
Vikariater av kortere eller lengre varighet og i ulik stillingsstørrelse fra 01.08.21
Kvalifikasjoner
- Fagbrev barne- og ungdomsarbeider.
- Må beherske norsk muntlig og skriftlig.
- Ønskelig med erfaring fra barnehage og kunnskap og erfaring med flerkulturelt arbeid.
- Kunnskap, erfaring og forståelse for betydningen av et aktivt uteliv for barns utvikling
Personlige egenskaper
- Samarbeidsvillig
- Gode evner til å reflektere
- Vise evne og vilje til fleksibilitet
- Opptatt av å ha barns beste i fokus
- Gode kommunikasjonsferdigheter
- God relasjonskompetanse, mot barn, foresatte og kolleger
- Har helse som er forenelig med å være en aktiv voksen sammen med barn
Vi tilbyr
- Et stort godt faglig miljø
- Mulighet til faglig og personlig utvikling
- Stor mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag
- Gode pensjonsordninger
- Fri gruppe- og ulykkesforsikring både i jobb og per tiden på fritid
Interesserte søkere kan ta kontakt med Bønsmoen barnehage - styrer Inger Gulbrandsen tlf. 66107841
Ønsker du flere opplysninger, se kommunes hjemmesider: Barnehagene i Eidsvoll.
Vi oppfordrer menn til å søke
Minst to referanser skal oppgis i søknaden.
Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler.
Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.
Godkjent politiattest vil bli avkrevd av den som blir tilsatt. I tillegg må den tilsatte foreta tuberkuloseundersøkelse dersom vedkommende har oppholdt seg utover tre måneder i land med høy forekomst av tuberkulose. Kravet om undersøkelsen gjelder også for personer der det er medisinsk mistanke eller har vært i risiko for å bli smittet av tuberkulose. Disse attestene skal ikke vedlegges søknaden.
Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.
Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (Webcruiter), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen".
Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.
Kontaktinformasjon
Inger J Gulbrandsen, Styrer, 66107841
Arbeidssted
Bønsmoveien 18
2070 Råholt
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Eidsvoll kommune
Referansenr.:4380275566
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.08.2021
Søknadsfrist: 11.05.2021
Om bedriften
Trivsel og vekst i grunnlovsbygda
Eidsvoll kommune ligger sentralt på Romerike, nær Gardermoen og med god kommunikasjon til Oslo. Kommunen har passert 26 000 innbyggere, vi har trivelige bomiljøer, et rikt organisasjons- og kulturliv, samt et voksende næringsliv.
Eidsvoll tilbyr utfordrende og spennende arbeidsoppgaver i en kommune i vekst. Kommunen er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemming eller kulturell bakgrunn. Les mer her