Fagleder (styrer)
Org. nr: - Stillingsident: 4268657874 Presentasjon av stillingen:
Bydelens barnehager arbeider etter en felles pedagogisk plattform med fokus på anerkjennende praksis. I dette ligger barneperspektivet, sosial kompetanse og refleksjonskompetanse.
I arbeidet med resultatledelse ønsker barnehageenheten å rette fokus på hvordan ledelse utøves og hvordan vi jobber sammen mot felles mål i alle ledd.
Bydelen har totalt 30 kommunale tilbud på barnehagesida. Barnehagene er organisert i en enhet som ledes av enhetsleder.
Fagleder tilsvarer styrer og har samme ansvars og arbeidsoppgaver.
Vi har organisert faglederne i samhandlingsgrupper som har et felles ansvar for drift og utvikling av dennes barnehager, og jobber som team mot oppgaveløsning. En samhandlingsgruppe består av 5 -- 7 årsverk fagledere og 5-8 barnehager.
Vi har ledig et årsvikariat ut juli 2021. Det er ønskelig med snarlig tiltredelse.
Søkere uten godkjent utdanning som barnehagelærer eller tilsvarende etter barnehageloven vil ikke bli vurdert.
Søkere med godkjent utenlandsk utdanning må dokumentere beståtte norskkunnskaper på nivå B2.
Dokumentasjon på godkjent utdanning av UDIR og bestått norskkrav må vedlegges søknaden.
Arbeidsoppgaver
Faglig innhold og utvikling i den enkelte og enhetens barnehager
Lede pedagogisk utviklingsarbeid i den enkelte og enhetens barnehager
Mål og resultatoppfølging for delegerte arbeidsoppgaver
Drift og utvikling i den enkelte og enhetens barnehager Personalansvar og oppfølging i tildelt barnehage/samhandlingsgruppe
Kvalifikasjoner
Utdanning som barnehagelærer. Ledelseserfaring på styrernivå
God muntlig og skriftlig framstillingsevne.
Norskkunnskaper tilsvarende minimum nivå B2
Det er ønskelig med nasjonal styrerutdanning, eller annen videreutdanning i ledelse
Personlige egenskaper
Bevisst egen lederrolle, og med et strategisk perspektiv
God struktur og systemforståelse
Gode samhandlings og samspillsevner
Ambisiøs og målrettet
Legger til rette for mestring og motivasjon
Strukturert og med forståelse for nødvendige prioriteringer Forståelse for og evne til å lede utviklingsprosesser i personalgrupper
Vi tilbyr
Faglig utviklende fellesskap
Et kollegium som støtter og veileder
Krevende og spennende arbeidsoppgaver
Tydelig ledelsesfilosofi, struktur og arbeidsoppgaver
Felles ansvar og delingskultur
Tilrettelegger for kompetanseheving
Fleksitid
Lønnstrinn 50
Kontaktinformasjon
Peer Lohne, 92299447
Arbeidssted
Trygve Lies plass 1, 2 etg.
1051 Oslo
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Oslo kommune
Referansenr.:4268657874
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Søknadsfrist: 16.08.2020
Om bedriften
Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.
Bydel Alna er dynamisk og utviklingsorientert, vi har ca 49 000 innbyggere og ca. 1320 årsverk. Det er stor variasjon i levekår. Bydelen har det økonomiske og administrative ansvar for tjenester og tilbud innen pleie og omsorg, lokalsamfunnsutvikling, helse, barnehager, barnevern, sosialtjeneste, bolig, fritid og kultur. Bydel Alna ønsker å være en attraktiv arbeidsplass for kompetente, selvstendige, kvalitetsbevisste og engasjerte medarbeidere. Les mer om Bydel AlnaLønnstabell for Oslo Kommune