Veileder i Nav

Vil du være med å gjøre en forskjell?

Tror du at det er en plass for alle i arbeidslivet? Ønsker du å bidra til arbeidsinkludering og økonomisk trygghet? Vil du bli en del av en virksomhet med stort faglig engasjement, der vi jobber målrettet for å motivere og veilede mennesker til å få til en positiv endring i sin livssituasjon? Da ønsker vi å høre fra deg.

Nav Aurskog-Høland er lokalisert på Bjørkelangen med for tiden 47 medarbeidere.

Til stillingen søker vi personer med kunnskap om, og interesse for veiledning, sosialfaglig arbeid og arbeidsinkludering.

Nav-veilederens arbeidsoppgaver består fortrinnsvis av oppfølging og veiledning av arbeidssøkere. I Nav Aurskog-Høland jobber vi på tvers av kommunale og statlige områder, og arbeidsoppgavene vil i all hovedsak dreie seg om helhetlig oppfølging, saksbehandling, veiledning og motivasjonsarbeid med innbyggere som trenger hjelp for å komme i arbeid og aktivitet.  

En veilederstilling innebærer i tillegg utstrakt samarbeid både internt og eksternt. 

Slik kan hverdagen din se ut:

• Saksbehandling etter lov om sosiale tjenester i Nav.
• Kartlegge ressurser og kompetanse sammen med arbeidssøker og se nye muligheter i arbeidsmarkedet, skole og utdanning.
• Avklare oppfølgingsbehov og saksbehandle etter gjeldende lover og regler.
• Gi utfyllende råd og veiledning om blant annet økonomi, bolig, tjenesteapparatet, arbeidsmarkedet, jobbsøking med mer.
• Samhandle med interne og eksterne samarbeidspartnere.
• Være bindeledd mellom bedrift og bruker med tanke på Nav sin målsetting om arbeid og aktivitet.
• Koordinere og lede møter, samarbeid med helsetjeneste og andre aktører for å skaffe arbeid. 

Nav er stadig i endring og omstilling, og du må̊ regne med endring av arbeidsoppgaver over tid. 

• Relevant treårig utdanning fra høyskole/universitet, fortrinnsvis bachelorutdanning innen samfunns – eller sosialfag. Annen relevant utdanning kan vurderes ved særlig relevant og solid erfaring.
• Gode digitale ferdigheter.
• Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper, samt god skriftlig fremstillingsevne i klarspråklig form.
• Du må tåle høyt arbeidstempo uten at det går ut over kvaliteten på arbeidet ditt. 

• Det er en fordel med erfaring fra Nav, og særlig innen sosiale tjenester.
• Erfaring med veiledning av voksne i utfordrende situasjoner.
• Kjennskap til Nav og samfunnsoppdraget. 

• Du er selvstendig, strukturert og serviceinnstilt.
• Du er empatisk og relasjonsbyggende.
• Du tar initiativ, er handlekraftig og løsningsorientert.
• Du er robust og takler et høyt arbeidspress.
• Du har god rolleforståelse.
• Du har gode samarbeidsevner.
• Har en positiv og løsningsorientert innstilling som vil bidra til å videreutvikle arbeidsmiljøet på en god måte. 

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Meningsfulle og utfordrende arbeidsoppgaver i engasjerte tverrfaglige team.
• Gode muligheter for faglig- og personlig utvikling.
• Et trivelig arbeidsmiljø preget av høy kompetanse og engasjerte medarbeidere.
• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde.

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide. 

Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling. 

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.   

Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge. 

Alle attester/tjenestebevis og vitnemål må lastes opp sammen med søknad og CV i rekrutteringsportalen, EasyCruit innen søknadsfristen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir. https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet.

Ønskes ytterlige opplysninger om stillinge, ta gjerne kontakt med avdelingsleder Hendrikje Paschen, tlf.: 476 62 178.