Lærer i norsk
Org. nr: - Stillingsident: 4388090446 Presentasjon av stillingen:
Landøya har ca 360 elever fordelt på 13 klasser. Det er 40 ansatte, hvorav 34 lærere. Vi mottar elever fra Nesøya og Mellom-Nes barneskoler og har tett samarbeid med disse. Skolen holder til i nye lokaler og har et høyt fokus på utvikling. Vi har tatt i bruk bygg, nærmiljø og næringsliv slik at våre elever har muligheter til å mestre både faglig og sosialt. Landøya har et godt elevmiljø og oppnår gode resultater.
Arbeidsoppgaver
Du skal planlegge og gjennomføre god, variert og tilpasset undervisning.
Du er en god klasseleder som bidrar til et trygt og inkluderende læringsmiljø.
Kvalifikasjoner
Du har godkjent undervisningskompetanse og formell utdanning i undervisningsfaget.
Du har digital kompetanse og erfaring med teknologitette klasserom.
Personlige egenskaper
Vi søker deg som
- er glad i ungdom
- er faglig sterk
- er flink til å skape et godt læringsmiljø
- har humor og raushet
- er åpen for pedagogisk nytenkning og innovasjon
Vi tilbyr
-et hyggelig arbeidsmiljø
-en utviklingsorientert skole med engasjerte og faglig dyktige kollegaer
-et moderne og nytt skolebygg med gode arbeidsforhold
-en spennende jobb i en kommune med store muligheter for faglig og personlig utvikling
Kontaktinformasjon
Mona Punther, 66761511
Arbeidssted
Landøyveien
1394 Nesbru
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Asker kommune
Referansenr.:4388090446
Stillingsprosent: 60%
Vikariat
Startdato: 01.08.2021
Sluttdato: 31.07.2022
Søknadsfrist: 31.05.2021
Om bedriften
Asker kommune er, etter at Hurum, Røyken og Asker slo seg sammen 1. januar 2020, landets åttende største kommune med om lag 94 000 innbyggere og 6 500 ansatte. Vi legger FNs bærekraftsmål til grunn for arbeidet med å videreutvikle askersamfunnet. Sammen med innbyggerne legger vi til rette for et levende lokaldemokrati med gode nærdemokratiske ordninger. Vi satser på innovasjon og digitalisering, og vi skal gi gode og likeverdige tjenester til innbyggerne. Asker kommune er en kunnskapsorganisasjon hvor medarbeiderne er den viktigste ressursen og står for en profesjonell forvaltning og en god og tilgjengelig innbyggerservice.
Asker kommune er opptatt av mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Asker kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis det bes om unntak fra offentlig søkerliste. Begrunnelsen for unntaket vil bli vurdert i forhold til reglene i offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søker bli kontaktet.