Vernepleier til bofellesskap på Lierstranda
Org. nr: - Stillingsident: 4084839922 Presentasjon av stillingen:
"Et godt sted å være, et godt sted å bo."
Virksomhet for voksne med funksjonsnedsettelse i Lier kommune består av 9 boligenheter, Bratromveien 3 og 5, Tranbylia, Lierstranda bofellesskap, Eikeliveien 7, 9, 11 og Saueveien 50. Her bor det i dag beboere i alderen 19 til 86 år, med ulike funksjonshemninger, psykisk utviklingshemming, autismespekter diagnoser og sammensatte utfordringer. I tillegg har virksomheten ansvar for noen av kommunens BPA ordninger.
Formålet med vårt arbeid er å ivareta den enkelte beboers behov, samtidig som vi ønsker å berike deres liv. Vi følger dem i deres hverdag og sørger for at dagene deres er tilrettelagt både i forhold til jobb og fritidsaktiviteter, i og utenfor boligen.
Personalgruppa består i dag av totalt ca. 300 personer i ulike aldere, hvorav flere har lang erfaring med forskjellige typer omsorgsarbeid. Fagpersonalet har forskjellige kompetanseområder som sikrer en god tverrfaglighet. Vi har også en gruppe med assistenter som gjennom stort engasjement og erfaring bidrar til en sunn og utfyllende personalstab.
Lierstranda bofellesskap ønsker vi nå å ansette en dyktig vernepleier i 100% fast stilling.
Stillingen er i todelt turnus med arbeid hver tredje helg. Vernepleier vil ha hovedansvar for en/flere beboere.
Arbeidsoppgaver
- Fagansvar og ansvar for gjennomføring av målrettet miljøarbeid for en eller flere beboere.
- Ansvar for å iverksette og delta aktivt i arbeidet med vedtak og planer for beboere i samarbeid med beboer, kolleger, pårørende og andre samarbeidsparter
- Ansvar for å utarbeide og fremme alternativer til tvang
- Medansvar for avgjørelser som angår virksomhetens døgnrytmer, turnus, intern opplæring og aktivisering for øvrig.
- Ansvar for administrering av medisiner i h. t. legens instrukser
- I det daglige jobber du tett på beboerne og tilrettelegger for deres vekst og mestring i dagliglivet. Herunder å motivere og bistå beboerne til egeninnsats i f. h. t ADL-ferdigheter og fritidsaktiviteter.
- Samarbeide med spesialisthelsetjenesten og pårørende
- Veiledning av ansatte
Kvalifikasjoner
- Autorisasjon som Vernepleier
- Vi ser gjerne at du har erfaring fra brukere med psykisk utviklingshemming/ autisme, men også nyutdannede vernepleiere er velkomne til å søke.
- Gjerne erfaring med målrettet miljøarbeid.
- Erfaring fra medikamenthåndtering
- Førerkort klasse B er en fordel.
Utdanningsretning
- Medisin/Helse/Sosialfag
Utdanningsnivå
- Høyskole/Universitet, Diplom/Bachelorgrad
Personlige egenskaper
- Engasjert, selvstendig og trygg
- Løsningsorientert
- Arbeidsom og fleksibel
- Gode samarbeidsevner
- Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig
- Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.
Language
- Norsk
Vi tilbyr
-
Godt tverrfaglig samarbeid
-
Faglig utfordringer i et spennende og utfordrende fagmiljø
-
Trivelig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
-
Todelt turnus, med mulighet til å jobbe langvakter i helgene.
-
God opplæring/ veiledning, deltagelse på interne og eksterne kurs
-
Lønn etter kommunens gjeldende avtaler og regelverk
-
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
-
Gode velferdsordninger
#### Andre opplysninger I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmede fremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises ved tilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden.
I henhold til offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Gyldig arbeids- og oppholdstillatelse.
Kontaktinformasjon
Helene, Ness Thoresen, Avdelingsleder, 32 22 59 35
Arbeidssted
Lierstranda
3414
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Lier kommune
Referansenr.:4084839922
Stillingsprosent: 100%
Søknadsfrist: 16.06.2019
Om bedriften
Sentralt beliggende på Østlandet, mellom Asker og Drammen, finner du grønne Lier med 26 000 innbyggere. Vi er en innovativ og fremoverlent kommune med mange spennende utviklingsprosjekter. Her er det stor tilflytting, gode oppvekstvilkår og flotte rekreasjonsområder. Lier kommune har 1500 medarbeidere som yter et vidt spekter av tjenester med høy kvalitet. Vi ønsker å rekruttere og beholde dyktige og motiverte medarbeidere med sikte på å utvikle gode velferdstjenester til innbyggerne over tid.
Følg oss på Facebook og se hvordan vi jobber!