Ringsaker interkommunale barnevernvakt - Barnevernkonsulent 100 %
Ringsaker interkommunale barnevernvakt inngår i enhet Barne- og ungdomsvern. Enheten har totalt 73,08 årsverk, og omfatter barneverntjeneste, ungdomskontakt, botiltak for enslige mindreårige flyktninger, barnevernvakt samt merkantile ressurser. Barnevernvakta håndterer barnevernsberedskap utenfor ordinær kontortid for 20 kommuner med nesten 190 000 innbyggere. Arbeidet utføres av 20 medarbeidere fordelt på 9,018 årsverk, hvorav 6 er i 100 % stilling.
Vi søker
Barnevernkonsulent i 100 % stilling
Arbeidsoppgaver
- Akuttberedskap etter lov om barneverntjenester
- Motta, registrere og vurdere akutte barnevernsmeldinger
- Arbeid med barn, ungdom og barnefamilier i krise
- Konfliktløsning, råd og veiledning
- Vedta og iverksette akutte barneverntiltak
- Samarbeid med andre nødetater, først og fremst politi og helsevesen
- Samarbeid med kommunene etter akuttarbeid
- Dokumentasjon og rapportskriving
Arbeidstid:
- Turnus etter godkjent turnusplan, fordelt på aktiv vakt på dag/kveld og hjemmevakt på natt med beredskap for utrykning.
- Arbeid hver 3. helg
- Obligatorisk personal- og veiledningsmøte
Kvalifikasjoner
- Barnevernspedagog eller sosionom, ev. annen likeverdig høgskoleutdanning i kombinasjon med arbeidserfaring relevant for barnevernfaglig akuttarbeid
- Arbeidserfaring fra kommunal barneverntjeneste og/eller barnevernvakt, ev. annet relevant barnevernfaglig akuttarbeid
- God kjennskap til og forståelse av barnevernlovens akuttbestemmelser
- Personlig egnethet
Ved vurdering av personlig egnethet vil det bli lagt vekt på relasjonskompetanse, evne til å håndtere konflikter og mennesker i krise, løsningsfokus, barnevernfaglige vurderinger samt skriftlig og muntlig framstillingsevne.
Krav til søker
Før tiltredelse må det foreligge tilfredsstillende politiattest jf. bvl § 6-10, samt bekreftelse på gjennomført og godkjent tuberkulosekontroll for personer som har oppholdt seg lengre tid i utlandet, jf. forskrift. Slike bekreftelser legges ikke ved søknaden.
Søkere må ha førerkort. Barnevernvakta har tjenestebil, men søkere må kunne disponere egen bil ved behov. Tjenestekjøring godtgjøres etter statens satser. Ansatte i Ringsaker kommune som kjører mer enn 1500 km/år med bruk av privat bil i tjenesten godtgjøres for tiden med kr 1,- i kompensasjon i tillegg til ordinær kilometergodtgjøring.
Lønnsvilkår
Årslønn i 100 % stilling for barnevernspedagog/sosionom (st.kode 6508/7534) fra kr 424 200 til kr 505 000 avhengig av ansiennitet. Ved kompetansegivende relevant videreutdanning vurderes plassering som tverrfaglig spesialist (st. kode 7710) fra kr 464 800 til kr 537 500 per år. Kvelds- og helgetillegg etter avtaleverk.
Gode pensjonsordninger.
Søknad
Elektronisk søknad og CV registreres via våre nettsider.
Kopi av vitnemål sendes elektronisk til e-postadresse postmottak.barnevern@ringsaker.kommune.no, påført referansenummer, eller ev. per post til Barne- og ungdomsvern, postboks 371, 2381 Brumunddal. Originale attester og vitnemål eller godkjente kopier medbringes i tillegg til eventuelt intervju.
I henhold til offentleglova § 25, kan opplysninger om søker unntas i offentlig søkerliste dersom søkeren selv ber om det. Søkere som ønsker at navn skal unntas i offentlig søkerliste, må oppgi begrunnelse. Dersom den offentlige virksomheten mener begrunnelsen for fritak ikke er tilstrekkelig, vil søker bli kontaktet.
Om bedriften
Ringsaker kommune er med sine 34.700 innbyggere og 1280 kvadratkilometer den klart største kommunen i Innlandet. Ringsaker er kjent som Prøysenkommunen, som matkommunen og som næringskommunen. Mjøsa og det vakre kulturlandskapet gir fantastiske muligheter for rekreasjon og opplevelser. Sjusjøen har Norges beste skiløyper og kan innfri hyttedrømmen. De koselige småbyene Brumunddal og Moelv er i vekst, og det er et variert og mangfoldig botilbud i kommunen. Det er gode oppvekstmiljø og en tydelig satsing på økt læringsutbytte i skolen. Vil du jobbe i en av Norges mest offensive kommuner? Som arbeidstaker i Ringsaker, blir du en del av et stort og sammensatt fagmiljø med gode kollegaer.