Førsteamanuensis i KRLE, SU-298
Jobbnorge ID: 164482
This is NTNU
På NTNU jobber 7 000 ansatte og 40 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.
NTNU søker engasjerte medarbeidere.
Video: https://www.youtube.com/watch?v=cIgKd1SwGLI
Om stillingen
Ved Institutt for lærerutdanning er det fra 01.08.2019 ledig en fast 100% stilling som førsteamanuensis i KRLE.
Stillingen tilhører fagseksjon for samfunnsfagene. KRLE-emner inngår i de femårige masterprogrammene i grunnskolelærerutdanningen, lektorutdanningen 8-13, praktisk-pedagogisk utdanning og 2-årige mastergradstilbud i samfunnsfag. Fagseksjonen har dessuten ansvar for undervisning i fagdidaktikk i samfunnskunnskap, historie, samt geografi, i tillegg til bachelor i arkiv- og samlingsforvaltning.
Institutt for lærerutdanning tilbyr et fullverdig utdanningstilbud for grunnskole og videregående opplæring, og er et av NTNUs største med 4000 studenter og cirka 400 ansatte. Instituttet har en bred etter- og videreutdanningsportefølje for lærere og skoleledere og et eget tilbud i bachelor i arkiv- og samlingsforvaltning samt to nasjonale sentre med formål å styrke kompetansen i fag og grunnleggende ferdigheter i barnehager, skoler og lærerutdanninger over hele landet. Flere av utdanningene gis i samarbeid med andre deler av NTNU. Institutt for lærerutdanning har eget ph.d- program i profesjonsforskning med innretning mot lærerutdanning og skole og er vertsinstitusjon for Nasjonal forskerskole for lærerutdanning (NAFOL). Instituttet har en bred forskningsportefølje rettet mot skole og utdanning.
Arbeidsoppgaver
- Undervisning og praksisoppfølging knyttet til lærerutdanningens studietilbud innen KRLE
- Arbeid med videreutvikling av fagområdet, emneplaner og undervisning.
- Være en pådriver i seksjonens forskningsvirksomhet og mastersatsing
- Administrative oppgaver.
- Faglig ansvar sammen med fagets øvrige vitenskapelige ansatte.
Førsteamanuensen i KRLE skal drive undervisning, forskning og formidlingsarbeid. Den som ansettes skal blant annet ivareta undervisningsoppgaver knyttet til kristendomsfaglige og fagdidaktiske tema. Den som ansettes kan få støtte og veiledning i oppstarten og gjennom studieåret.
Kvalifikasjonskrav
- Ph.d.-grad i teologi, kristendomskunnskap, religionsvitenskap, filosofi eller tilsvarende utdanning som er relevant for fagdidaktikk og kristendomsfaglige emner.
- Det kreves utdanningsfaglig basiskompetanse. Den som ansettes uten å ha formell utdanningsfaglig basiskompetanse og ikke kan dokumentere tilsvarende kvalifikasjoner, pålegges i løpet av to år etter ansettelse å gjennomgå godkjent kurs. Uniped v/NTNU tilbyr kvalifiserende kurs.
Kvalifikasjoner som ønskes:
- Undervisningserfaring fra norsk grunnskole og/eller videregående skole
- Solide, dokumenterte faglige kvalifikasjoner.
- Vitenskapelig produksjon på høyt nivå, særlig med relevans for skole/utdanning.
- Annen relevant faglig produksjon (lærebøker etc.).
- Erfaring fra lærerutdanning og bruk av informasjonsteknologi i undervisningskontekst.
- Pedagogiske evner og samarbeidsevner.
- Flytende muntlig og skriftlig beherskelse av norsk eller annet skandinavisk språk i tillegg til engelsk.
Andre krav:
Pedagogiske evner og kvalifikasjoner vil bli vektlagt. Vurderingen vil bygge på dokumentert pedagogisk materiale, fremstillingsformer i de vitenskapelige arbeider, erfaring fra undervisning, doktorgrads- og mastergradsveiledning samt pedagogisk bakgrunn av annen art. Søkere med undervisningserfaring på universitetsnivå vil bli foretrukket. Kvalitet og bredde vil bli vurdert.
Stillingsinnehaver må rette seg etter de vedtak om endringer som utviklingen i faget medfører, og de organisatoriske endringer som vedtak vedrørende universitetets virksomhet kan medføre.
Vi viser til Forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger for generelle kriterier for stillingen.
Personlige egenskaper
I tillegg til formelle kvalifikasjoner vil personlige egenskaper som selvstendighet, løsningsorientering, kollegial samarbeidsvilje, studentengasjement, kreativitet og motivasjon bli tillagt stor vekt.
Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.
Vi tilbyr
- spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
- åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
- gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
- ansattegoder og fordeler
Lønn og vilkår
Stilling som førsteamanuensis kode 1011, lønnes med minimum årslønn kr. 515 200,-. Den som ansettes vil normalt bli avlønnet fra kr. 515 200,- til kr. 713 600,-. Fra dette trekkes 2% lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.
Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for statens ansatte, og den som blir ansatt, må finne seg i eventuelle endringer i arbeidsområdet. Det er en forutsetning at den som blir ansatt, bosetter seg slik at vedkommende kan være til stede ved og tilgjengelig for institusjonen
Den totale arbeidsplikt skal fordeles på feltene forskning, undervisning og administrasjon. Fordelingen innen de ulike feltene vil til enhver tid variere, men over tid beregnes tilnærmet lik tid til forskning og undervisning.
Om søknaden
Søkere må innen søknadsfristen sende inn følgende dokumenter:
- Søknad i brevs form
- CV
- Digitale kopier av relevante vitnemål og attester
- En beskrivelse av de vitenskapelige/kunstneriske arbeider som du anser mest betydningsfulle, og som du spesielt vil ha lagt til grunn for bedømmelsen
- En liste over dine arbeider med opplysning om hvor de er offentliggjort
- Navn og adresse til tre potensielle referanser
Dersom det i fellesarbeid er vanskelig å identifisere innsatsen til søkeren, må søkeren legge ved en kort redegjørelse for sin medvirkning.
Generell informasjon
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. NTNU er en IA-virksomhet.
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om å ikke bli oppført på søkerlisten.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved å kontakte fagseksjonsleder Gunnar Grut, telefon +47 980 93 322 eller e-post: gunnar.grut@ntnu.no. Opplysninger om søknadsprosessen kan fås ved å kontakte HR- seksjonen ved Brith-Eli Åsland på epost: brith.e.asland@ntnu.no.
Søknaden med vedlegg skal sendes elektronisk via www.jobbnorge.no. Relevante attester og vitnemål legges ved elektronisk, og attesterte kopier av vitnemål og attester vil kreves fra kandidatene som innkalles til intervju. Søknaden merkes med SU-298.
Søknadsfrist: 27.03.2019.
Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no
Om bedriften
NTNU - kunnskap for en bedre verden
Ved NTNU, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet, skapes kunnskap for en bedre verden og løsninger som kan forandre hverdagen.
Institutt for lærerutdanning
Vi er Norges største fagmiljø innenfor lærerutdanning og utdanningsforskning, og tilbyr et fullverdig lærerutdanningstilbud for grunnskole og videregående opplæring. Vår forskning og vårt kunstneriske og pedagogiske utviklingsarbeid er rettet inn mot skole, klasserom og verksted - og vi utvikler kunnskap om læring og utdanning i et livslangt perspektiv. Institutt for lærerutdanning er ett av sju institutter ved Fakultet for samfunns- og utdanningsvitenskap.