Avdelingsleder, Åpen omsorg, Fagutviklingsavdeling
Stillingsannonsen er inaktiv.Vestvågøy kommune
Åpen omsorg
Kort om stillingen
Vi har ledig fast stilling som avdelingsleder i Fagutviklingsavdelingen (FU-avdelingen) i Åpen omsorg, fra 01.09.20.
FU-avdelingen ble etablert for å bedre kunne møte de faglige utfordringer vi som kommune står overfor etter at
samhandlingsreformen ble innført. Avdelingen har ansvaret for å gi faglig støtte, råd og veiledning til alle avdelingene innen omsorgstjenesten.
Avdelingen har tilsatt spesialsykepleiere i alle fagutviklingssykepleierstillingene, og dekker for tiden områder innen
kreftomsorg/lindrende behandling, geriatri/nevrologiske lidelser og rehabilitering, diabetes samt psykisk helse og rus. FU-avdelingen omfatter også hjelpemiddeltjenesten med dyktige hjelpemiddelteknikere samt ansvaret for bilparken som brukes.
Avdelingen har egen Forsknings- og utviklingsansvarlig (FoU-leder), som ivaretar tett dialog med fag- og forskningsmiljøene i utdannings- og forskningsinstitusjonene, spesielt Nord Universitet. FoU-ansvarlig er faglig veileder for
fagutviklingssykepleierne.
FU-avdelingen er samlokalisert med Nord Universitet campus Lofoten, i tillegg til Utviklingssenter for sykehjem og hjemmetjenester i Nordland (USHT), der Vestvågøy kommune er vertskommune.
Vi ønsker oss en avdelingsleder som ser det store potensialet i de ressursene som avdelingen har og som ønsker å
være med på å utvikle både fag og avdeling fremover. Er du nysgjerrig på et lederskap som ivaretar medarbeiderne og bidrar til heving av kompetanse og arbeidsglede? Syns du utviklingsarbeide er spennende?
Da er kanskje akkurat du vår nye avdelingsleder!
Stillingen er for tiden en av seks lederstillinger under enhetsleder Åpen omsorg, Hjemmesykepleie. Organisatoriske endringer kan påregnes.
Arbeids- og ansvarsområde
Resultatansvar for egen avdeling: faglig, personalmessig og økonomisk
Iverksette og realisere vedtatte mål for avdelingen og bidra til at organisasjonen vår får utnyttet fagkompetansen
FU-avdelingen innehar.
Bidra til utvikling av avdelingens tjenester.
Lede og utvikle avdelingen samt bidra til å utvikle Vestvågøy kommune utenfor egen avdeling.
Rapportere til enhetsleder og holder enhetsleder orientert om saker av betydning for avdelingens virksomhet og faglige utvikling.
Ha høyt fokus på team- og relasjonsutvikling i egen avdeling.
Samhandling på tvers av avdelinger og enheter for å sikre et helhetlig pasientforløp.
Kvalitetsarbeid.
Saksutredninger.
Bidra aktivt til at velferdsteknologiske løsninger blir implementert i drift, blant annet gjennom aktiv bruk av
omsorgstjenestens visningsleilighet for velferdsteknologi.
Kvalifikasjonskrav
Helsefaglig høgskole -/universitetsutdanning, primært sykepleier.
Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring vektlegges særlig.
Det er ønskelig at du har formalkompetanse innen prosjektledelse, videre-/etterutdanning, mastergrad eller høyere utdanning fra høgskole eller universitet innen relevante fagområder. Egnethet og realkompetanse kan etter særskilte vurderinger veie opp for dette.
Erfaring fra helse- og omsorgssektoren er en fordel.
Gode IKT-kunnskaper, samt kunnskap om og interesse for velferdsteknologi.
Sertifikat kl. B
Søker må beherske norsk muntlig og skriftlig samt ha god formuleringsevne.
Personlige egenskaper
Tjenesten vektlegger:
God etisk praksis, både i arbeid med brukere og i samarbeid med kollegaer.
Faglig dyktighet og fleksibilitet i forhold til oppgaver.
God på kommunikasjon og samhandling.
Liker å arbeide i team, men likevel ha evne til å arbeide selvstendig og til å ta ansvar for egne vurderinger.
Har motivasjon og evne til å tilegne seg nye kunnskaper og ønske om å utvikle gode tjenester.
Vi kan tilby
Lønn etter avtale.
Flyttegodtgjørelse.
Tariffestede pensjons- og forsikringsordninger.
Velferdstiltak, blant annet treningsavtale.
Godt fagmiljø der du kan være med på å utvikle kommunens tjenester.
Engasjerte og dyktige medarbeidere.
Våre verdier:
- En åpen og raus kommune
- En kommune med mangfold
- Vi møter hverandre med respekt og tillit
Tilsettingsvilkår
Arbeidstakere tilsettes i Vestvågøy kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Det kreves tilfredsstillende politiattest før tiltredelse.
Søknad sendes
Vestvågøy kommune benytter elektronisk søkerprosess og oppfordrer søkere til å benytte elektronisk søknad.
Det er ikke mulig å legge ved vedlegg til søknaden. Dokumentasjon må tas med dersom du blir invitert til intervju.
Ditt navn kan bli offentliggjort selv om du har bedt om unntak, jf. Offentleglova. Før søkerliste blir offentliggjort, vil du bli kontaktet dersom du har bedt om unntak.
Om arbeidsgiveren
Arbeidsgiver
Vestvågøy kommune
Adresse
Storgata 37, 8370 Leknes
Lofoten er et fantastisk skue - med sin storslåtte og varierte natur. Vinterstid kan du oppleve naturkreftene i en intens storm med voldsomme bølger. I neste nu er det stille, og nordlyset folder seg ut over nattehimmelen og skaper ren magi. Sommertid kan du vandre langs sandstrender, nyte den varme brisen og det vakre lyset fra midnattssola - det finns knapt tid til å sove. Det vakre øyriket vårt byr på et bredt spekter av aktiviteter knyttet til friluftsliv og idrett - i tillegg til et mangfold av kunst- og kulturtilbud. (www.lofoten.info) Vestvågøy har ca. 11.500 innbyggere og er den største kommunen i Lofoten. Her har vi sykehus, videregående skole og høyskoletilbud og gode kommunikasjoner med fly og hurtigrute. Vi tilbyr trygge oppvekstsvilkår for barn og unge i en kommune som er opptatt av å yte gode tjenester til innbyggerne. Fiskeri og jordbruk står sentralt, men vi har også veldig mye annet næringsliv. Her tar vi imot flere engasjerte, rause og humoristiske innbyggere!
Om stillingen
Antall stillinger
1
Heltid/deltid
Heltid
Sektor
Offentlig
Sist endret: 27. juni 2020
Hentet fra: Vestvågøy kommune
Referanse: visma.k1860.no/recruitment/opening?0?633/SOAN
Stillingsnummer: 513bd777-ad98-4766-bc44-256b967a6421