Kontaktlærer/faglærer/spesialpedagog
Stillingsannonsen er inaktiv.Sandefjord kommune Kommunalområdet oppvekst og kunnskap
3202 Sandefjord
Org.nr.: Stillingsident: Presentasjon av stillingen :
Om Sandefjordskolen
Sandefjord kommune har ca 62 000 innbyggere og 28 skoler, hvorav 6 er ungdomsskoler, 21 barneskoler og voksenopplæringen. Kommunen ønsker barn og unge som er fremtidsrettede, nyskapende, kritiske og undrende slik at de er klare til å møte fremtidens arbeidsmarked. Sandefjord kommune har høye forventninger til ledelse, ansatte og elever. Skolens viktigste mål er å ruste barn, unge og voksne til å møte livets oppgaver og mestre utfordringer sammen med andre.
Fagfornyelsen og sandefjordskolen har fokus på sterke profesjonsfellesskap på tvers av skoler og internt i skolene. Velutviklede strukturer for samarbeid, støtte og veiledning på hvordan skolens praksis bidrar til elevenes læring og utvikling, er en viktig del av arbeidet både i forberedelse og implementering av fagfornyelsen i sandefjordskolen.
Kunnskap, barn og unge har som overordnet mål å øke elevenes læring gjennom bruk av teknologi og digitalisering. Digitale verktøy er en selvfølgelig del av det samfunnet vi lever i og den fremtiden elevene skal bli en del av. Det satses på å digitalisere undervisningen i stadig større grad, som pedagogisk og strategisk verktøy for økt læringsutbytte og i tråd med samfunnsutviklingen. Alle elever har enten egen ipad eller pc.
Sandefjordskolen benytter verktøy som Zokrates, office 365 og Teams. Skolen skal forberede elever til å bli aktive samfunnsborgere og arbeidstakere. Samarbeid, samhandling og læring skjer via digitale flater både i klasserom, ut mot foresatte og mellom ansatte. Det er lagt premisser for en målrettet og systematisk opplæring som skal bidra til kompetente elever og ansatte i et stadig mer digitalt samfunn.
Stillingsinformasjon
Stillingsstørrelse: Ulike stillingsstørrelser
Stillingstype: Faste og vikariater
Stilling ledig fra: Snarest
Sandefjord kommune har ledige lærerstillinger ved barne - og ungdomstrinnet fra snarest, både faste stillinger og vikariater. Se skolens hjemmeside for informasjon om skolene. Du må i søknaden besvare hvorvidt du har minimum 30 studiepoeng i basisfagene. Det er også ønskelig at du skriver litt om hvilke fag du har undervisningserfaring fra når det gjelder både basisfag og øvrige fag.
Det er stillinger ledig ved følgende skoler: Bokemoa skole, Sande skole, Store Bergan skole og Breidablikk ungdomsskole. Det kan også bli ledige stillinger ved øvrige skoler.
Bokemoa skole: 150 % vikariat på mellomtrinnet. Det er ønskelig med undervisningskompetanse i matematikk og musikk.
Sande skole: 100 % fast stilling som faglærer. Det er ønskelig med undervisningskompetanse i engelsk og særskilt norsk.
Store Bergan skole: 100 % vikariat som spesialpedagog på mellomtrinnet til 30.11.20 med mulighet for forlengelse.
Breidablikk ungdomsskole: 100 % vikariat som faglærer til ca. november. Det er ønskelig med undervisningskompetanse i kroppsøving, mat og helse og valgfag.
Arbeidsoppgaver
- Stillingene tillegges kontaktlærerfunksjon eller faglærerfunksjon
- Delta i skolens utviklingsarbeid og forberede deg til å ta det nye læreplanverket i bruk
- Analysere og følge opp elevenes læring i alle fag
- Sørge for at hver enkelt elev opplever utvikling, mestring og motivasjon
- Arbeide for et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø for elevene
- Delta i og bidra til et lærende fellesskap og lærerteam ved skolene
- Fremme et godt skole-hjem-samarbeid
Kvalifikasjoner
- Godkjent lærerutdanning
- Minimum 30 studiepoeng i ett eller flere av basisfagene
- Du har god kjennskap til IKT
- Du utøver god klasseledelse
- Du er faglig engasjert og liker å jobbe med barn
- Du har evne til skape gode relasjoner til elever, foresatte og medarbeidere
- Du har gode kommunikasjons - og samarbeidsevner
Personlig egnethet vektlegges.
Vi tilbyr
- Engasjerte og profesjonelle kollegaer i et godt arbeidsmiljø
- Faglige utfordringer
- Systematisk kompetanseheving
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Bedriftsidrettslag
- Bedriftshelsetjeneste
Lønn
Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale.
Pensjonsinnskudd for medlemskap i Statens pensjonskasse trekkes med 2 %.
A ndre opplysninger
Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.
For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse. Link til søknadsskjema: Send søknad For mer informasjon kontakt: , June Malene Jensen, Tlf: +47 33416691, Mobil +47 92686943, Epost: june.malene.jensen@sandefjord.kommune.no
Om arbeidsgiveren
Arbeidsgiver
Sandefjord kommune Kommunalområdet oppvekst og kunnskap
Adresse
Sandefjordsveien 3, 3208 Sandefjord
Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har nær 64 000 innbyggere og 5500 ansatte. Sandefjord ligger sentralt i Vestfold og kun en times tid fra Oslo. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon.
Om stillingen
Antall stillinger
1
Heltid/deltid
Heltid
Sektor
Ikke oppgitt
Sist endret: 25. august 2020
Hentet fra: stepstone
Referanse: vac2550239dep146549_Sandefjord kommune Kommunalområdet oppvekst og kunnskap_stepstone
Stillingsnummer: 4e13ce90-a9d3-4502-84bb-e5d10d61f944