Terapeut
Org. nr: - Stillingsident: 4399242606 Presentasjon av stillingen:
Kongsvinger har vært by i over 150 år og kommunen har i dag ca. 18 000 innbyggere. Byen ligger sentralt på Østlandet med reiseavstand under en time til Gardermoen og vel en time til Oslo. Kongsvinger er også grensekommune til Sverige.
Kongsvinger kommune skal på grunnlag av vedtak i kommunestyret etablere et nytt tiltak etter modell "Rask psykisk helsehjelp", et lavterskeltilbud til kommunens befolkning med lettere psykisk helse- og rusutfordringer.
Arbeidsoppgavene vil bestå av individuell og gruppebasert behandling, og hovedfokuset vil ligge på behandlingstilbud til personer med lette til moderate psykiske plager, primært angst og depresjon. Dette vil skje i tett samarbeid med teamets psykologer.
Vi har ledig 100% fast stilling for terapeut.
Arbeidsoppgaver
- Være med på oppstart og videreutvikling av Kongsvinger kommune sin modell av Rask Psykisk Helsehjelp som behandlingstilbud
- Tilby et helhetlig behandlingstilbud etter RPH- modellen
- Bruke kognitiv terapi aktivt
- Følge opp mennesker med milde til moderate psykiske helseplager
- Individuell og gruppebasert behandling
- Utgjøre en faglig ressurs i samhandling med aktuelle samarbeidspartnere
Kvalifikasjoner
- Bachelor i helse- og/eller sosialfag med terapeutisk videreutdanning.
- Interesse for fagene med oppdatert fagkunnskap
- Det er ønskelig med videreutdanning innen psykisk helsearbeid
- Det er ønskelig med videreutdanning innen kognitiv terapi
- Det er ønskelig med erfaring fra klinisk/terapeutisk arbeid
- God fremstillingsevne både muntlig og skriftlig
Krav til personlig egnethet
- Høy grad av selvstendighet i arbeidsutførelsen
- Evne til å bygge gode relasjoner
- Må kunne fungere som en engasjert og aktiv part i forhold til utvikling av fagteamet
- Evne til vurderinger bygd på faglige og systemiske betraktninger
- Endringsvillig og tilpasningsdyktig
- Godt humør og stor arbeidskapasitet
- Gode samarbeidsevner som skaper tillit ovenfor brukere, ansatte og samarbeidspartnere
- Bevisst egen innvirkning på arbeidsmiljøet
Personlige egenskaper vil bli særskilt vektlagt
Vi tilbyr
- Varierte arbeidsoppgaver og muligheter for å jobbe selvstendig
- Inspirerende, nytenkende og tverrfaglig arbeidsmiljø
- Relevant kompetanseutvikling
- Fokus på arbeidsmiljø og nærvær
- Lønn etter relevante kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk
Annet
- Det må påregnes å bruke egen bil i tjenesten
- Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse
Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.
Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.
Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no.
Kontaktinformasjon
Arnvid Egil S Sandvik, Avdelingsleder, 45638214, arnvid.egil.s.sandvik@kongsvinger.kommune.no
Anne Christine Ringstad - Nerli, Enhetsleder, 920 25 611, ingebjorg.skogli@kongsvinger.kommune.no
Arbeidssted
Otervegen 26
2211 Kongsvinger
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Kongsvinger kommune
Referansenr.:4399242606
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.06.2021
Om bedriften
Kongsvinger kommune ligger i Norges grønne hjerte med småbyens kvaliteter. Vi har et rikt idretts- og kulturliv og jobber for å videreutvikle et levende og urbant sentrum og et næringsliv i vekst. Mangfold, inkludering og livsmestring er også viktige elementer i vår strategi for å være en attraktiv kommune.