Avdelingsleder for fellesfag
Informasjon om Skogmo videregående skole
Skogmo videregående skole er blant Telemarks største videregående skole med omlag 930 elev og 170 ansatte.
Utdanningstilbud:
- Bygg- og anleggsteknikk
- Elektrofag
- Teknikk og industriell produksjon
- Helse- og oppvekstfag
For generell informasjon om skolen se: www.skogmo.vgs.no.
Stillingstype: Fast
Stillingsstørrelse: Heltid
Søknadsfrist: 12.6.2020
Hovedarbeidsoppgaver og ansvarsområder
-
Fra 01.08.2020 blir det ledig 100 % fast stilling som avdelingsleder for fellesfag.
Avdelingslederen er en del av skolens ledergruppe, og skal samarbeide nært med rektor, studieleder, administrativ leder og øvrige avdelingsledere. Avdelingsleder har det fagligpedagogiske og administrative ansvaret for sin avdeling ved å utøve direkte pedagogisk lederskap.
-
Sentrale ansvars- og arbeidsoppgaver:
-
følger opp lærere og elevgrupper i egen avdeling
-
følger opp elevenes læringsmiljø og resultater
-
pedagogisk plan- og utviklingsarbeid
-
medansvar for stillingsplan, fag- og timefordeling og timeplan sammen med studieleder
-
medansvar for avdelingens fagtilbud og elevens tilpassede undervisning
-
økonomiansvar innenfor rammer gitt av rektor
-
evaluering og rapportering knyttet til avdelingen
-
personalansvar
-
avdelingsleder rapporterer direkte til rektor
Kvalifikasjoner
Vi søker en avdelingsleder som:
-
har evne til samhandling
-
er fleksibel
-
kan arbeide selvstendig
-
utøver tydelig lederskap
-
er kreativ og tar initiativ til pedagogisk og administrativ nytenkning
-
er engasjert og har evne til å engasjere og inspirere andre
-
er beslutningsdyktig og resultatorientert
-
er systematisk, punktlig og presis
-
har undervisningskompetanse i fellesfag skolen tilbyr
-
stillingen krever gode IKT kunnskaper
-
Aktuelle søkere må ha relevant utdanning fra høgskole, universitet eller tilsvarende, inklusiv pedagogisk utdanning og praksis.
Tilleggsutdanning og/eller praksis fra administrasjon og ledelse er en fordel.
Det forventes at du har digital kompetanse til å utnytte fylkeskommunens IKT-løsninger, ser muligheter i ny teknologi og er motivert for å ta i bruk nye digitale løsninger.
Personlige egenskaper
- Personlig egnethet vektlegges.
Fylkeskommunen skal være en omstillingsdyktig organisasjon, og arbeidsgiver tar forbehold om at sektortilhørighet, stilling, arbeidssted og arbeidsoppgaver kan endres ved behov.
Vi tilbyr
- Lønns- og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk. Medlemskap i Statens Pensjonskasse.
Tilsetting og prøvetid
Tilsetting skjer på grunnlag av de til enhver tid gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Ved tilsetting i undervisningsstilling, må du ha relevant faglig og pedagogisk kompetanse jf Opplæringslova. Vi krever godkjent politiattest av nyere dato (ikke eldre enn tre måneder). Som hovedregel praktiserer vi 6 måneders prøvetid fra tiltredelsesdato.
Søke stilling
Søknad sendes via elektronisk søknadsskjema. Vitnemål og attester tas med til eventuelt intervju. Vi gjør oppmerksom på at alle våre søkere kommer på offentlig søkerliste jf Offentleglova § 25. Ønske om fritak fra offentliggjøring må du begrunne i søknaden. Dersom ditt ønske ikke innvilges, varsler vi deg om dette. Fylkeskommunen er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke.
Om fylkeskommunen
Fylkeskommunen er politisk styrt med fylkesordfører som øverste politiske leder. Fylkesrådmannen er øverste administrative leder. Vestfold og Telemark fylkeskommune skal bidra til samfunnsutvikling og verdiskaping i regionen, og har ansvar for viktige oppgaver innen bla videregående opplæring, kultur, folkehelse, tannhelse, kollektivtrafikk, fylkesveier, samfunnsutvikling, regional- og arealplanlegging. Vi jobber tverrfaglig og setter innbyggernes behov i sentrum. Til dette oppdraget søker vi motiverte og endringsvillige medarbeidere som er gode relasjonsbyggere og utviklings- og løsningsorienterte lagspillere. Søk på stillingen