Avdelingsleder - 100% fast stilling - avdeling for PBO og Punkttjenester ved enhet for aktivitet og mestring
Org. nr: 964 083 266 Stillingsident: 4422764039 Presentasjon av stillingen:
Ved enhet for Aktivitet og Mestring har vi ledig en 100% fast stilling som avdelingsleder i avdeling for PBO og Punkttjenester
Avdelingsleder skal bistå i arbeidet med å oppnå kommunens, og enhetens mål. Dette innebærer bl.a. å legge til rette for at Farsund kommune er en attraktiv arbeidsplass for arbeidstakere der ansatte får utvikle sin kompetanse og ferdigheter. Som avdelingsleder skal du ivareta og følge opp ansatte i tråd med kommunens retningslinjer og policyer.
Arbeidsoppgaver
Økonomi:
- Ansvar for oppfølging av økonomi, herunder påse at økonomiske ressurser i avdelingen disponeres innenfor tildelte rammer
- Utarbeiding og oppfølging av arbeidsplaner / turnuser i tråd med budsjett
Ledelse:
- Ansvarlig for daglig drift av avdelingen
- Lede, organisere, koordinere og utvikle tjenestene i avdelingen på en måte som skaper en god faglig standard i henhold til gjeldende utfordringer
- Etablere gode tverrfaglige samarbeidsrutiner innad i avdelingen og på tvers av avdelinger
Personal:
- Personalansvar for ansatte ved egen avdeling
- Ansvarlig for at det blir ført en personalpolitikk som er i samsvar med lover, forskrifter og retningslinjer og som fremmer et godt arbeidsmiljø
Fag:
- Faglig ansvarlig innenfor avdelingen, påse at avdelingens tjenester er i tråd med lov og forskrift
- Skal i samarbeid med enhetsleder sørge for egen faglig og menneskelig utvikling
Kvalifikasjoner
Avdelingsleder må ha følgende kvalifikasjoner:
- Høyere relevant utdanning på universitets- / høyskolenivå innen helse og sosial fag
- Lederutdanning er en fordel, eventuell vilje til å ta slik utdanning
- Ledererfaring og erfaring fra arbeidsområdet er en klar fordel
Personlige egenskaper
- Tydelig, men inkluderende lederstil (gode relasjons- og kommunikasjonsevner)
- Evne til å involvere og samarbeide med ansatte v/ tillitsvalgte, verneombud, brukere, pårørende mv.
- Evne til å forebygge og håndtere konflikter og problemer som måtte oppstå
- Kunnskap og interesse rundt administrative forhold (rapportering, planlegging osv.)
- Evne til å arbeide systematisk og strukturert
- Nytenkende og innovativ (eks. digitalisering / velferdsteknologi) med evne til å skape endringsvilje hos ansatte
Arbeidstaker ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved ansettelse må det fremlegges godkjent politiattest. Farsund kommune har innført tobakksfri arbeidstid for alle sine ansatte. Dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og praksis med mer medbringes ved innkalling til intervju. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste).
Kontaktinformasjon
Annette Fromreide, Enhetsleder, 94521993
Arbeidssted
Minde
4560 VANSE
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Farsund kommune
Referansenr.:4422764039
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 24.09.2021
Om bedriften
Farsund er en kommune med om lag 9 700 innbyggere. Kommunen ligger i vestre del av Vest-Agder og har en sentral plassering i Lister-regionen.
Farsund er en kystkommune med en sterk historisk og næringsmessig tilknytning til havet. Kommunen har en rekke store og mellomstore industribedrifter og er i tillegg Agders største landbrukskommune.
I vår kommune vil du kunne oppleve et rikt og variert kulturliv, kilometerlange hvite sandstrender, merkede turstier og idyllisk skjærgård som innbyr til aktivitet og rekreasjon.
Farsund har satset på gode oppvekstsvilkår bl.a. med omfattende investeringer i skolebygg, barnehager og idrettsanlegg. Kommunen står nå foran en storstilt utbygging av videregående skole.