Sykepleierstilling Solina
Enheten for sykehjemstjenester, avdeling Solina, har ledig 100 % sykepleierstillinger.
Søkere med fortrinnsrett jf. HTA § 2.3 og AML §§ 14-1, 14,2 og 14,3 må søke innen fristens utløp.
Arbeidsoppgaver
- Sykepleier har et selvstendig ansvar for sin yrkesmessige utførelse og opptreden, og at faget utøves i
henhold til yrkesetiske retningslinjer, etiske normer og gjeldende lovverk. - Sykepleier deltar i direkte tjenesteyting og har ansvar for å yte tjenester i samsvar med vedtak
- Sykepleier skal ha kjennskap til eget kompetanseområde og sørge for et godt tverrfaglig samarbeid med
ulike samarbeidsparter. - Sykepleier skal veilede pasient, pårørende, medarbeidere, studenter, elever og lærlinger
- Sykepleier må kunne gjøre faglige vurderinger og iverksette nødvendige tiltak
- Sykepleier må kunne jobbe godt med miljøterapeutiske tilnærminger og aktiviteter for pasientene.
- Sykepleier må kunne jobbe selvstendig, ha gode samarbeidsevner og kommunikasjonsevner
- Være engasjert og initiativrik og medvirke til et godt arbeidsmiljø.
Krav til stillingen
Vi søker etter deg som:
- har autorisasjon som sykepleier
Ønskede kvalifikasjoner
- Har relevant praksis fra og kjennskap til tjenesten
- Har kunnskap og interesse for kvalitetsforbedring
- Har god arbeidskapasitet og tåleevne for varierende arbeidstempo og oppgaver, oppgavene er variert siden avdelingen har bredde i pasientgrunnlaget. Palliativt fokus
- Har evne til å jobbe strukturert, selvstendig og i team
- Har gode samarbeidsevner, relasjonskompetanse og er positiv for arbeidsmiljøet
- Har god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper
Har godt humør, viser ansvarlighet, har nysgjerrighet, viser engasjement
Det vil bli lagt vekt på personlig egnethet.
Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju.
Minimum to referanser bes oppgitt i søknaden.
Vi tilbyr
Meget gode pensjons- og forsikringsordninger
Stimulerende og spennende fagmiljø med gode utviklingsmuligheter
Faglig og positivt arbeidsmiljø
Lønnsvilkår
Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet
For stillinger i Vefsn kommune
Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no.
Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju.
Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere
Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger.
Søkerlister blir offentliggjort.
Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).
Om bedriften
Enhet for sykehjemstjenester i Vefsn kommune består av Korttidsavdelingen, Avd.Solina, Avd.Miljøtunet, Avd.Nyrudskogen, Avd. Natt, Avd. Fredlundskogen, Avd. Parkstuo og Vefsn storkjøkken. Enhet for sykehjemstjenester skal jobbe fremtidsrettet, være omstillingsdyktig og en god samarbeidspartner gjennom: * riktig behandling og helhetlige tjenester med fokus på pasientsikkerhet* gode sstemer for brukermedvirkning* godkjenning som sertifisert livsgledehjem og et godt aktivitetstilbud,god og næringsrik mat i et tilrettelagt miljø* satsing på heltidsstillinger * faglig kompetente medarbeidere * opprettholde og videreutvikle et godt arbeidsmiljø,kompetente ledere som har verdibasert ledelse som tilnærming