Avdelingsleder for barnehage
Rykene barnehage består av 2 avdelinger, Blåklokke 0-3 år og Blåveis 3-5 år. Barnehagen har 45 plasser og 10 ansatte. Rundt barnehagen er det flotte uteområder som gir barna muligheter til varierte aktiviteter. Barnehagen er en del av Rykene Oppvekstsenter som består av Rykene skole med ca. 180 elever fordelt på 9 klasser på 1. - 7. trinn og egen SFO med ca. 50 barn. Skole og barnehage samarbeider tett gjennom skoleåret.
Rykene barnehage har ledig et vikariat som avdelingsleder fra 01.02.23 tom 31.07.23, med mulighet for forlengelse. Stillingen er 100 %, hvor 40 % er arbeid som pedagog på avdeling. Menn oppfordres til å søke.
Arbeidsoppgaver
Som avdelingsleder for barnehagen, blir du en del av Oppvekstsenterets ledergruppe. Du skal blant annet:
- Ha ansvar for den daglige driften
- Lede barnehagen i samsvar med gjeldende lover, forskrifter, retningslinjer og virksomhetsplan
- Ha medansvar for barnehagens helhetlige drift, kvalitet og arbeidsmiljø
- Ha medansvar for å skape et utviklende pedagogisk miljø
- Være et godt forbilde for god arbeidsmoral ved egen opptreden
- Følge kommunens ledelsesprinsipper
Kvalifikasjoner
Vi søker en tydelig leder som har et brennende engasjement for barnehagedrift og som:
- er utdannet barnehagelærer eller har annen relevant høgskoleutdanning som gir barnefaglig og pedagogisk kompetanse. Vi legger vekt på tidligere ledererfaring som styrer/daglig leder/ped.leder i barnehage eller annen pedagogisk virksomhet
- har god IKT kompetanse
- behersker norsk skriftlig og muntlig i tråd med arbeidsoppgavene
- har kunnskap om gjeldende lovverk
Personlige egenskaper
- er strukturert, selvstendig og nøyaktig
- har gode kommunikasjonsevner, er lyttende og engasjert
- har økonomisk forståelse
- er faglig sterk og holder seg oppdatert innenfor relevante fagfelt
- evner å motivere de ansatte, samtidig som du er tydelig på forventninger, krav og beslutninger
- evner å ha et overordnet blikk på driften
- trives godt i en variert og hektisk lederrolle og har god arbeidskapasitet
- Du har god formidlingsevne og positivt barnesyn
- Du er utviklingsorientert og initiativrik
- Du har høy grad av faglig integritet og etisk bevissthet
- Du er fleksibel og samhandlende
- Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
- Lønn etter tariff
- Egen pensjonskasse
- En variert og spennende jobb
Kontaktinformasjon
Linda Fagermo Hjørnevik, Rektor/Virksomhetsleder, +4795187869Arbeidssted
Gamle Skolevei 64821 Rykene
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Arendal kommuneReferansenr.:4603214927
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.02.2023
Sluttdato: 31.07.2023
Søknadsfrist: 03.02.2023
Om bedriften
Vil du bli vår nye kollega?
Arendal kommune vil være en attraktiv arbeidsgiver og en handlekraftig organisasjon. Vi er en viktig aktør i utviklingen av byen og kommunen. Vi løser viktige oppgaver for lokalsamfunnet og samfunnet vi lever i. Se filmen om vår arbeidsgiverstrategi.
Arendal kommune blir 300 år i 2023 og har 3200 ansatte. Vi er vertskommune for Norges største demokratifestival Arendalsuka, vi arrangerer Norges eneste innovasjonskonferanse for offentlig sektor og vi jobber aktivt med FNs bærekraftsmål.
Arendal kommune ser mangfold, inkludering og ulikhet som en styrke for å levere gode tjenester til kommunens innbyggere. Vi ønsker medarbeidere som har ulik kompetanse, bakgrunn, erfaring, kjønn, etnisitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion og alder. Vi vil også strekke oss langt for å ansette og legge til rette for medarbeidere som har nedsatt funksjonsevne og/eller en eller annen form for “hull i CV". Arendal kommune er sertifisert som likestilt arbeidsgiver
Vi jobber for heltidskultur og ansetter fortrinnsvis i hele stillinger.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider med barn og for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven må det foreligge tilfredsstillende politiattest.