Miljøterapeut/Duå leder - Barne- og ungdomstjenesten
100 % STILLING LEDIG I BARNE- OG UNGDOMSTJENESTEN.
Stillingen er delt mellom 50% miljøterapeut og 50% De utrolige årene (DUÅ) med arbeidssted på Mosjøen skole. Stillingen er fra 01.06.19.
Arbeidsoppgaver
Miljøterapeut:
- Være en ekstra ressurs med fokus på spesielle behov
- Oppfølging av enkeltelever og grupper
- Skape trygge relasjoner til enkeltelever og grupper av elever gjennom tilgjengelighet, tid og fleksibilitet
- Bidra til å skape et egnet læringsmiljø med fokus på trivsel, trygghet i hjem, skole og fritid
- Samarbeid med skolens øvrige ansatte
- Tverrfaglig samarbeid
- Samarbeid med andre miljøterapeuter i skolen innad i kommunen
De utrolige årene:
- Lede DUÅ arbeidet
- Drive med rekruttering til gruppene
- Gruppeveiledning
- Gjennomføre opplæring som gruppeveileder
- Samarbeide med aktuelle instanser
Ønskede kvalifikasjoner
Vi søker etter deg som har/er:
- Barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier, eventuelt relevant erfaring fra sosialt arbeid/veiledning.
- Erfaring fra arbeid med barn og ungdom
- Humør, viser ansvarlighet, nysgjerrighet og viser engasjement
- Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
- God skriftlig og muntlig formidlingsevne, pedagogisk innsikt og relasjonsskaper
- God arbeidskapasitet og evne til å arbeide strukturert, selvstendig og i team
- Evne og vilje til helhetstenkning, teambygging og samarbeid
- Evne til å motivere og veilede
- Evne til å stå i vanskelige situasjoner og er en tydelig voksen
- Fleksibel i forhold til å handtere to ulike stillinger.
- Førerkort klasse B
Personlig egnethet vil bli vesentlig vektlagt, og en må påregne 6 måneders prøvetid i stillingen(e).
Ved tilsetting må det legges fram tilfredsstillende politiattest jf. opplæringsloven §10-9 og barnevernloven § 6-10.
Vi tilbyr
- Gode pensjons og forsikringsvilkår
- Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver
- Godt arbeidsmiljø
Lønnsvilkår
Lønn ihht gjeldende tariff, kompetanse og ansiennitet
For stillinger i Vefsn kommune
Vefsn kommune benytter elektronisk søknad, og vi ønsker at søkere på våre stillinger bruker dette via våre internettsider: www.vefsn.kommune.no.
Bekreftede kopier av vitnemål og attester vedlegges elektronisk eventuelt bringes med til intervju.
Ansettelse i kommunen skjer på de vilkår som til enhver tid går frem av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.
Kvalifiserte arbeidstakere med fortrinnsrett etter hovedtariffavtalens og arbeidsmiljølovens bestemmelser vil kunne gå foran eksterne søkere
Kvalifiserte søkere uansett alder, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn oppfordres til å søke våre ledige stillinger.
Søkerlister blir offentliggjort.
Ved tilsetting i enkelte stillinger må det legges fram tilfredsstillende helse- og politiattest (gjelder hovedsakelig stillinger innen helse og oppvekst).
Om bedriften
Vefsn kommune har 13 500 innbyggere hvorav ca 10.000 bor i Mosjøen. Byen er et trivelig service- og industrisenter på Helgeland med gode kommunikasjoner gjennom flyplass, jernbane og E6.Stedet og kommunen har et variert arbeidsmarked og et bredt utdanningstilbud innenfor videregående skoler. Kommunen har for øvrig et omfattende og spennende kulturtilbud, og byr ellers på ulike fritids- og rekreasjonsmuligheter i storslagen og variert natur. Vefsn kommune søker hele tiden å drive utviklings- og forbedringsarbeid. Den samlede virksomheten har ca 1000 årsverk og er organisert med 21 selvstendige driftsenheter. Kommunen er veldrevet med vekt på positiv samhandling mellom politisk og administrativt nivå. Vår visjon er: Et steg foran som administrativt betyr å være modig i utvikling med verdisettene: Humør, Ansvarlighet, Nysgjerrighet og Engasjement