Forretningsutvikler til Postens avdeling for Digital Innovasjon
Stillingsannonsen er inaktiv.Konsernstab - Digitalisering og IT
0185 Oslo
Vi leter nå etter en erfaren forretningsutvikler med en stor verktøykasse som kan være med å drive innovasjonsprosjekter i konsernet.
Posten ble i år valgt av en fagjury i Innomag som Norges nest mest innovative selskap, noe vi er utrolig stolte av. Vi har i 2020 blant annet startet et samarbeid med Coop for levering av varer til 90% av Norges befolkning og lansert en markedsplass for lokale butikker kalt Amoi. Digital Innovasjon bidrar til at Posten finner helt nye ben å stå på ved å utforske trender, ny teknologi og brukerbehov.
I Digital Innovasjon finner du folk som aldri stopper å lure på hvorfor ting er som de er, som er nysgjerrige, som liker å diskutere og som elsker å teste nye ting. Digital Innovasjon er til for å hjelpe og utfordre resten av organisasjonen med metoder innen innovasjon, øke hastigheten på utviklingsprosesser og å få ut nye ideer og teste disse i markedet.
I disse dager sitter vi alle på hjemmekontor, men normalt sitter vi i et kreativt miljø i Postens Innovasjonshub, som er vår egen etasje tilpasset utforskning og teamarbeid.
Hvem ser vi etter
Vi ser etter en forretningsutvikler som elsker å stille spørsmål og dykke ned i innsikt for å forstå brukerbehov og markedssituasjon. Du har forretningsforståelse og er samtidig interessert i mulighetene ny teknologi åpner for. Du kan jobbe med alt fra å utvikle helt nye tjenester og forretningsmodeller til å forbedre verdiforslaget i Postens eksisterende tjenester. Du våger å spørre «hva om vi gjør slik, eller slik?». Summen av alt dette gjør deg til en fantastisk problemløser som ser muligheter for å kombinere kundebehov med ny teknologi.
Ønskede kvalifikasjoner
- Master innen ledelse og økonomi, entreprenørskap, teknologifag eller lignende
- Erfaring med hypotesedrevet tjenesteutvikling
- Erfaring med å benytte ulike smidige verktøy som f.eks. kundereisekartlegging, Business Model Canvas, Lean Canvas, prototyping og kundetesting
- Erfaring med strategiarbeid
- God forretningsforståelse
- Gode ferdigheter i norsk, svensk eller dansk, muntlig og skriftlig
Personlige egenskaper og ferdigheter:
- Du er nysgjerrig og inspireres av endringer
- Du evner å sikre fremdrift og tydelig retning i arbeidet hos et tverrfaglig team
- Du er en dyktig kommunikator, trygg på å holde presentasjoner og få gjennomslag for tiltak
- Du er oppdatert på ny teknologi og trender og evner å se hvordan disse kan anvendes til å løse kundenes behov
- Du er selvgående og initiativrik og evner å inspirere andre
- Du trives med stor variasjon i arbeidsoppgaver og en hverdag som preges av å arbeide på tvers av organisasjonen
Vi tilbyr
- Konkurransedyktige betingelser
- Lokaler i hjertet av Oslo i Posthuset, kort vei for buss, trikk, t-bane og tog.
- Kreativt miljø for team-arbeid i Postens Innovasjonshub
- Gode forsikringer og pensjonsordninger
- Fleksibel arbeidstid
- Være med å endre en av Norges eldste og største bedrifter
Se hvordan det er å jobbe i Digital Innovasjon
Sjekk oss ut på Instagram - @posteninnovasjonshub. Her kan du se litt fra innovasjonshuben vår, hva vi jobber med, innovasjonsmetodikken vår og mye gøy fra arbeidshverdagen.
Spørsmål om stillingen
Vennligst søk stillingen elektronisk via vedlagt link, innen søknadsfristen. For spørsmål vedrørende stillingen, ta kontakt med Elin Almbacke (leder for Brukeropplevelse og Konseptutvikling) på mail elin.almbacke@posten.no eller på mobil +47 908 51 668.
Vi foretar etter samtykke sjekk av aktuelle søkere for å verifisere opplysninger som fremgår av CV og tilgjengelig dokumentasjon. Forespørsler og søknader behandles fortrolig. Søk på stillingen
Om arbeidsgiveren
Arbeidsgiver
Konsernstab - Digitalisering og IT
Adresse
Østre Aker vei 264, 0977 Oslo
Posten Norge AS utvikler og leverer løsninger innen post, kommunikasjon og logistikk. Vi er et statseid selskap med Norden som hjemmemarked. Vår visjon er «Vi gjør hverdagen enklere og verden mindre». Verdiene Tar ansvar , Spiller på lag og Vil mer , styrer måten vi jobber på, og bidrar til en inkluderende og mangfoldig arbeidsplass.
Vil du vite mer om oss?
Om stillingen
Antall stillinger
1
Heltid/deltid
Heltid
Sektor
Ikke oppgitt
Sist endret: 2. desember 2020
Hentet fra: hrmanager
Referanse: 100732_Konsernstab - Digitalisering og IT_hrmanager
Stillingsnummer: 3fa77d97-8a50-49de-9697-515e13be8b4e