Aktivitetskoordinator
Org. nr: 983519199 Stillingsident: 4439728908 Presentasjon av stillingen:
Friskliv og mestring i Trondheim kommune har ledig et vikariat i 100 prosent stilling som aktivitetskoordinator i perioden 17. januar 2022 til 7. oktober 2022.
Friskliv og mestring er et byomfattende tilbud, og er en del av kommunens helsetjenestetilbud, for tiden organisatorisk plassert i Enhet for fysioterapitjenester, lokalisert i helse- og arenabygget i Granåsen. Fra 1. januar 2022 vil det opprettes en ny enhet med navn Enhet for friskliv, læring og mestring, hvor Friskliv og mestring vil være organisert.
Den nye enheten vil fra 1. januar 2022 bestå av om lag 30 årsverk som omfatter Friskliv og mestring, Ressurssenter for demens, Infosenteret for seniorer og Dagrehabiliteringen. Enheten vil dermed samle flere av de kommunale lærings- og mestringstilbudene.
Friskliv og mestring er tverrfaglig sammensatt, med totalt 12,7 årsverk som består av avdelingsleder, frisklivsveiledere, aktivitetskoordinator, kommunens kreftkoordinator og lærings- og mestringskoordinator.
Friskliv og mestring har ulike oppgaver og målgrupper;
a) forebygge utvikling av livsstilsrelatert sykdom.
b) gi tilbud til de med etablerte livsstilssykdommer.
c) utvikle, samhandle og påvirke til systematisk og målrettet folkehelsearbeid.
d) fremme kunnskap og bidra til økt kompetanse blant ansatte, samarbeidspartnere og innbyggere.
Frisklivstilbudet består av helsesamtaler, veiledning og ulike kurs og gruppetilbud knyttet til fysisk aktivitet, kosthold, tobakk og søvn samt ulike mestringskurs. Les mer om tilbudene her.
Du vil ha ansvar for avdelingens overordnede kommunikasjonsstrategi. Dette innebærer å planlegge, produsere og publisere innhold på Friskliv og mestring sine digitale plattformer. Vi ser derfor etter deg som er engasjert i temaet helse og livsstil, og som kan formidle dette på en kreativ og engasjerende måte. I tillegg vil du ha ansvar for ulike markedsføringstiltak både eksternt og internt, og kontinuerlig jobbe for å nå ut til flere målgrupper.
Friskliv og mestring sitt tilbud handler om å fremme helse, og styrke individuelle mestringsressurser. Deltagelse i tilbud ved Friskliv og mestring er tidsavgrenset. Vi jobber kontinuerlig med å tilrettelegge for at våre deltakere skal finne aktivitetstilbud å delta på. Stillingen vil få en rolle i dette arbeidet som innebærer samarbeid med kommunale enheter og frivillige lag og organisasjoner.
Stillingen som aktivitetskoordinator er dermed todelt:
a) markedsføring av helsefremmende kunnskap, samt aktivitet og tilbud ved Friskliv og mestring.
b) ha oversikt over, samt gi informasjon om, tilgjengelige tilbud knyttet til fysisk aktivitet til deltakere ved friskliv og mestring spesielt, og befolkningen generelt.
Arbeidsoppgaver
- Ansvar for Friskliv og mestring sine digitale plattformer (nettside, facebook og instagram). Det kan i perioden bli aktuelt å bidra inn i arbeidet med å etablere nettside for den nye enheten.
- Synliggjøre aktivitet og tilbud for samarbeidspartnere internt og eksternt.
- Ha kontakt med samarbeidspartnere, frivillige lag og organisasjoner.
- Ansvar for oppdatering, formidling og utvikling av markedsføringstiltak i Friskliv og mestring.
- Samarbeid med relevante aktører om tilbud innen fysisk aktivitet, og utvikling av nye aktivitetstilbud.
- Kontaktperson i friskliv og mestring.
Kvalifikasjoner
- Minimum 3-årig utdanning på høgskole-/universitetsnivå.
- Kompetanse og erfaring innen markedsføring og/eller kommunikasjon.
- Helsefaglig bakgrunn kan være en fordel.
- Gode kommunikasjonsferdigheter.
- Erfaring med samarbeid med frivillige lag og organisasjoner er en fordel.
- God skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
- Gode datakunnskaper.
- Erfaring med å formidle informasjon på nettsider og sosiale medier er en fordel.
- Erfaring med tverrfaglig samarbeid.
Personlige egenskaper
- Evne til samarbeid og fleksibilitet er viktige egenskaper i denne jobben.
- Stillingen krever struktur, selvstendighet, løsningsorientert fokus og handlekraft.
- Du er språklig sterk, kreativ og nysgjerrig.
Vi tilbyr
- En tjeneste med fokus på fag- og tjenesteutvikling.
- Et engasjerende og godt arbeidsmiljø.
- Et bredt tverrfaglig kompetansemiljø i en storkommune.
- Flotte, tilrettelagte lokaler i et helt nytt bygg i Granåsen idrettspark.
- Fleksibel arbeidstid i henhold til Trondheim kommunes fleksitidsordning.
- Lønn etter sentrale avtaler, og Trondheim kommunes lokale avtaler.
Kontaktinformasjon
Heidi Hestmark Smalås, Avdelingsleder, 95263553
Bente Kristin Sandvik, Enhetsleder, 93867933
Arbeidssted
Smistadvegen 13
7026 Trondheim
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Trondheim kommune
Referansenr.:4439728908
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 17.01.2022
Sluttdato: 07.10.2022
Søknadsfrist: 31.10.2021
Om bedriften
Åpen -- kompetent -- modig
Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og en av Norges største arbeidsplasser nord for Dovre. Hver dag arbeider om lag 15 000 medarbeidere med å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, utviklende oppvekst- og utdanningsmuligheter, et godt bymiljø og en rekke kultur- og fritidstilbud. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider nært med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø.
Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside.
Trondheim kommune ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. Etter søknadsfristens utløp blir det utarbeidet offentlig søkerliste.
Gyldig politiattest må framlegges i tilsettinger der det er påkrevd.