Vikarer - fengselsbetjenter og betjenter
Jobbnorge ID: 182839
Om stillingen
For å dekke opp vakter ved fengselsbetjenters fravær har vi behov for timelønnede fengselsbetjenter med etatsutdanning (stillingskode 0264) og timelønnede betjenter uten etatsutdanning (stillingskode 1078).
Vikarbehovet er størst i vår sommerferieavvikling, dvs. fra og med uke 26 til og med uke 33, men vi vil også ha et relativt stort behov for vikarer høsten 2020.
For å kunne tjenestegjøre selvstendig må vikaren gjennomføre 3 ukers obligatorisk opplæring fra ca. 1. juni. Opplæringen er lønnet.
Det arbeides turnus med dagvakter, kveldsvakter og helgevakter, og det er en forutsetning at vikaren er tilgjengelig både på ukedager og i helger. For etatsutdannede fengselsbetjenter kan det også være aktuelt å arbeide nattvakter.
Det er ønskelig at søker oppgir tilgjengelighet i søknaden.
En betjent skal ha evne til å opprettholde ro, orden og sikkerhet i fengselet, evne til sikkerhetstenkning, grensesetting og veiledning av de innsatte.
Arbeidsoppgaver
- bistand og veiledning til innsatte i forhold til straffegjennomføring
- ivareta ro, orden og sikkerhet i fengselet
- utføre daglige gjøremål på avdelingen
Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde.
Det må påregnes modulbasert HMS opplæring i sikkerhet.
Utdanning og erfaring
Søkere uten etatsutdanning, stillingskode 1078 - betjent, må oppfylle kravene til opptak ved Kriminalomsorgens høgskole og utdanningssenter KRUS som du finner her: www.krus.no/opptakskrav
Søkere til stillingskode 0264 - fengselsbetjent må dokumentere fullført og bestått etatsutdanning ved Kriminalomsorgens utdanningssenter.
Felles for søkere til begge stillingskategorier:
- søker må ha god kunnskap og erfaring i bruk av IKT - systemer eller verktøy
- søker må ha gode norskkunnskaper
- søker å ha god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper
- gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
- evne til sikkerhetstenkning og grensesetting
- evne til å veilede og motivere mennesker i en vanskelig situasjon
- gode holdninger i tråd med kriminalomsorgens verdisyn og yrkesetiske retningslinjer
- gode sosiale egenskaper
- evne til å arbeide målrettet og selvstendig
- evne til å arbeide strukturert og løsningsorientert
- motivasjon til å arbeide i en dynamisk organisasjon
- nødvendig modenhet og personlig egnethet for tjeneste i kriminalomsorgen
Vi tilbyr
- meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag
- gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
- gratis treningsmuligheter i asattes trimrom
- kantine
- gratis parkering
- stillingen som fengselsbetjent, stilingskode 264, lønnes fra kr 371800 - 456400 brutto pr. år, avhengig av ansiennitet
- stillingen som betjent, stilingskode 1078, lønnes fra kr 311200 - 358700 brutto pr. år, avhengig av ansiennitet
- det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse
- det utbetales tillegg for ubekvem arbeidstid (turnustillegg)
Generell informasjon
Ansattes holdninger og verdier skal være i tråd med kriminalomsorgens verdisyn. Våre verdier er: Åpenhet, respekt, profesjonalitet og engasjement.
Det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.
Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold, og vi oppfordrer kvalifiserte kandidater med ulik, arbeids- og livserfaring til å søke jobb hos oss. Kriminalomsorgen jobber for å realisere regjeringens inkluderingsdugnad om at 5 % av nyansettelser i staten skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'n.
Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen dersom det er behov for det. Det gjøres oppmerksom på at dersom søkere tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller <<hull i CV'n>>, kan opplysningen brukes til registreringsformål.
Prøvetiden er 6 måneder.
Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet. Det pågår for tiden en utredningsprosess i kriminalomsorgen som kan medføre en organisasjonsendring.
Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til fengselsinspektør Stine Berger, tlf. 33207404 eller 41534772.
For opplysninger om fengselet se www.ringerikefengsel.no.
Søknader må sendes elektronisk via link på denne siden, "søk stillingen".
Attester og vitnemål må scannes inn som vedlegg til den elektroniske søknaden.
For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.
Se annonsen og søk på stillingen www.jobbnorge.no
Om bedriften
Kriminalomsorgens samfunnsoppdrag er å gjennomføre varetektsfengsling og straffereaksjoner på en måte som er betryggende for samfunnet og som motvirker straffbare handlinger. Målet vårt er at den domfelte etter soning skal velge å leve et kriminalitetsfritt liv. Kriminalomsorgen består av Kriminalomsorgsdirektoratet (KDI), Kriminalomsorgens høyskole og utdanningssenter (KRUS) og fem regioner med cirka 60 lokale fengsler og friomsorgskontor.
Region sør omfatter fengsler og friomsorgskontor med nærmere 700 ansatte i fylkene Viken og Vestfold og Telemark. Regionadministrasjonen ligger i Tønsberg.
Ringerike fengsel er et lukket fengsel med høyeste sikkerhetsnivå. Fengselet har plass til 170 innsatte og har 150 faste ansatte. Fengselet er organisert med en straffegjennomføringsseksjon, administrativ seksjon og juridisk seksjon. Fengselet ligger på Tyristrand i Ringerike kommune.