Jordmor
Org. nr: 983725554 Stillingsident: 4096621763 Presentasjon av stillingen:
100% fast jordmorstilling opprettet med midler fra Helsedirektoratet.
Arbeidsoppgaver
Svangerskapsoppfølging
Barselbesøk
Prevensjonsveiledning/etterkontroller inklusive LARC
Fødselsforberedende kurs
Helsestasjon for ungdom
NB! Noe ettermiddags- og kveldsarbeid må påregnes i forbindelse med fødselsforberedende kurs og helsestasjon for Ungdom
Kvalifikasjoner
Autorisert jordmor
Førekort og disponering av egen bil
Ønskede tilleggskvalifikasjoner:
Erfaring fra svangeskapsomsorg i kommunehelsetjeneste
Erfaring fra føde og barselomsorg i sykehus
Utvidet rekvireringsrett av LARC
Personlige egenskaper
Faglig interesse for kvinnehelse og trygghet i rollen som jordmor
Fleksibilitet
Evne til samarbeid og selvstendighet
Gode kommunikasjonsevner
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
Spennende og variert helsefremmende og forebyggende arbeid med Nasjonale faglige retningslinjer for svangerskap og barselomsorg som grunnlag.
Muligheter for personlig og faglig utvikling
Tverrfaglig samarbeid
Inkluderende og faglig fellesskap
Kontaktinformasjon
Grethe De Lange Sødal, Fagleder, 48990826
Arbeidssted
Fjæreveien 32
4885 Grimstad
Søk på stillingen:Klikk her
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver:Grimstad
Referansenr.:4096621763
Stillingsprosent: 100%
Søknadsfrist: 12.07.2019
Om bedriften
Velkommen til Grimstad kommune!
Mennesker med ideer og tro på framtiden har gjort Grimstad til en kommune som er preget av en sterk maritim sektor, et IKT-miljø som er verdensledende på sine felt, mange småbedrifter, et framtidsrettet utdanningsmiljø og en offensiv landbruksnæring.
Grimstad er i tillegg en universitetsby og en teknologiby, som har tett samarbeid med næringslivet i kommunen og regionen.
<<Skjærgårdsbyen Grimstad>> har store områder som er disponible for fastboende og gjester, og gjennom <> er det et godt utbygd nett av sykkelstier for sykling til jobb, for tur og trening.
Grimstad kommune er en kunnskapsbedrift hvor medarbeiderne utgjør den viktigste ressursen. Våre verdier er mot, åpenhet, redelighet og respekt. Verdiene skal gjenspeiles i møte med medarbeidere og innbyggere.
Grimstad kommune ønsker et mangfold blant våre ansatte, vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, alder, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en.
Kommunen arbeider for å bli en heltidskommune og ansetter derfor fortrinnsvis i hele stillinger.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4