Fræna vgs- avdelingsleder realfag/YSK 100 % fast stilling
Våre elever trenger de beste lederne som skal lede profesjonsfellesskapet av pedagoger rundt elevene. Som avd.leder hos oss får du et interessant, selvstendig og helhetlig ansvar for oppfølging av egen avdeling, både med læringsarbeidet, utviklingsarbeidet og oppfølging av lærerne.
Dersom dette høres spennende ut, er dette stillingen for deg.
Om skolen:
Skolen vår ligger i kommunesenteret Elnesvågen i vekstkommunen Fræna som neste år blir til Hustadvika kommune - den største landkommunen i Møre og Romsdal med godt utbygde tjenester og et variert næringsliv. Skolen ligger vakkert til ved Romsdalskysten og Atlanterhavsveien med lett tilgang til både fjord og fjell. Avstanden til kultur-, fotball- og industribyen Molde er kort (25 minutters kjøretur).
Skolen har ca 400 elever med 75 ansatte og tilbyr både studiespesialisering og mange ulike yrkesfaglige utdanningsprogram som blått NA, TIP, HO og RM. Skolen står for kunnskap og trivsel i et miljø preget av kvalitet og likeverd. Vi er utviklingsorientert og opptatt av god kvalitet i opplæringa, et godt og trygt arbeidsmilø og å gi elevene et digitalt løft for framtida. Vi er pilotskole for antimobbearbeidet i fylkeskommunen og sertifisert som dysleksivennlig. Vi er den eneste skolen i Romsdal med det fireårige dobbelkompetansetilbudet yrkes- og studiekompetanse (YSK, tidligere TAF) innen teknikk og industriell produksjon og byggfag. Elevene må ha minst 4 i standpunktkarakter i matematikk og naturfag fra grunnskolen for å bli tatt opp.Tilbudet gir både fagbrev som industrimekaniker, tømrer eller betongfagarbeider i tillegg til spesiell studiekompetanse med full fordypning i matematikk og fysikk.
Se presentasjonsfilm av skolen vår på youtube, søkeord Fræna vgs.
Opplysninger om stillingen:
Med forbehold om skoleeiers godkjenning har vi ledig fast 100% stilling som avd.leder. På Studiespesialisering (ST) har vi 140 elevplasser og på Yrkes- og studieforberedende kompetanse (YSK) har vi 48 elevplasser.
YSK (tidligere TAF) innen teknikk og industriell produksjon og byggfag er et fireårige dobbelkompetansetilbud innen yrkes- og studiekompetanse Elevene må ha minst 4 i standpunktkarakter i matematikk og naturfag fra grunnskolen for å bli tatt opp.Tilbudet gir både fagbrev som industrimekaniker, tømrer eller betongfagarbeider i tillegg til spesiell studiekompetanse med full fordypning i matematikk og fysikk.
Du får jobbe med:
Du vil få personalansvar for ca 10-12 lærere med spesielt oppfølgingsansvar for medarbeiderutvikling, faglig og pedagogisk ansvar, økonomisk ansvar og markedsføringsansvar for avdelinga. I tillegg vil du kunne få ansvar for ulike avdeligsovergripende oppgaver. Stillinga består av 50% administrasjon og 50% undervisning.
For å jobbe hos oss, må du:
ha
• undervisningskompetanse i minst ett av fagene som sorterer under avdelinga
• innsikt i videregående opplæring
• lederegenskaper, god samarbeidsevne, engasjement og utviklingsorientering
• digital kompetanse
• muntlige og skriftlige ferdigheter
• ferdigheterr begge målformer
• gode relasjoner til elever, kollegaer og bedrifter
Vi søker en utviklingsorientert leder som har en sterk faglig forankring i avdelingens fagområde. Du må kunne lede i samsvar med fylkeskommunale målsetninger og retningslinjer og skolens satsingsområder både faglig og pedagogisk. Du må kunne ta et helhetlig ansvar for skoleutvikling og personalledelse.
Vi legger ellers stor vekt på stabilitet i arbeidet, at du kan inngå i skolens ledergruppe på 7 personer og er personlig egnet til lederstillingen. Dette betyr bl.a. å inneha egenskaper som fremmer dialog.
Erfaring:
Lederutdanning, ledererfaring og egnethet vil bli vurdert i en helhet sammen med solid faglig kompetanse og evt. annen relevant erfaring.
Vi tilbyr:
• Lederutviklingsprogram
• En arbeidsgiverpolitikk med satsing på ledere og medarbeidere for vekst og utvikling av best mulige tjenester
• Utfordrende oppgaver i et aktivt, utviklende arbeidsmiljø
• Individuell kompetanseutvikling
• Medlemskap i SPK som tilbyr en av Norges beste pensjonsordninger. Pensjonsordningen er også en viktig del av din totallønn som gir deg og dine nærmeste trygghet i alle livets faser.
• Lønn etter avtale
Tilsettingen er ellers på fylkeskommunale vilkår og i tråd med gjeldende lover, avtaler og reglement.
Andre opplysninger:
Møre og Romsdal fylkeskommune har som mål å speile mangfoldet i befolkningen. Alle med etterspurt kompetanse er velkommen til å søke ledig stilling hos oss.
Søknad:
Møre og Romsdal fylkeskommune benytter elektronisk søknadsbehandling. Vi ber derfor om at du sender elektronisk søknad.
Søkerliste:
Vi gjør oppmerksom på at søkerlista kan bli offentlig selv om du ber om anonymitet jf. Offentleglova § 25,2. Dersom dette blir tilfelle, vil vi ta kontakt med deg før offentliggjøring.
Politiattest:
Den som blir ansatt må levere politiattest jf. opplæringslova §10-9.
Om bedriften
Møre og Romsdal fylkeskommune løser sentrale utviklings- og forvaltningsoppgaver i en regional organisasjon - i nært samspill med kommuner, næringsliv og organisasjoner.Vi skal være en god tjenesteyter for innbyggerene og en tydelig medspiller i utviklingen av fylket. Vårt samfunnsoppdrag bygger på verdiene respekt, likeverd, medbestemmelse, fellesskapsansvar og åpen organisasjon.Bli med å utvikle regionen sammen med oss! Møre og Romsdal fylkeskommune har ansvar for vidaregående opplæring, veger og kollektivtransport, tannhelsetjenester, samfunns- og næringsutvikling. Vi er en av de største arbeidsgiverne i regionen - hos oss får du utvikle deg selv og kompetansen din.