Sykepleier 62 % natt - fast stilling
Kort om stillingen
Tislegård bo- og behandlingssenter er en lukket institusjon, som ivaretar eldre med særskilte atferdsmessige behov i Kongsberg kommune. Vi har 32 beboere fordelt på fire ulike poster. Beboere har hovedsakelig demens, men nedsatt funksjon grunnet psykiske lidelser kan også være grunnlaget for tildeling av plass hos oss. Miljøterapi er den største og viktigste komponenten i vår behandlingstilnærming.
Vi tilbyr
- Samfunnsnyttig og ansvarsfullt arbeid
- Utfordrende og spennende sykepleieroppgaver med stor grad av medbestemmelse
- Opplæring og veiledning etter behov
- Et faglig miljø med stort fokus på gode rutiner og kompetanseheving
- Ansvar og mulighet for å forme en arbeidsplass i kontinuerlig utvikling
- Fokus på helsefremmende arbeidsplasser
- God pensjonsordning og gruppelivsforsikring
- Rabatt på treningssentre
Innhold i stillingen
Nattsykepleieren har det faglige ansvaret og skal lede sitt team. Hun/han har ansvaret for å påse at yrkesetiske retningslinjer og de nasjonale retningnslinjene for demens blir fulgt opp. I tillegg har sykepleieren hovedansvaret for at brannsikkerheten og den allmenne sikkerheten for beboere og ansatte blir ivaretatt på natta.
Ønsket kompetanse:
- Erfaring fra norsk sykehus og/eller kommunehelsetjeneste, eventuelt annen relevant erfaring
- Interesse for fagutvikling og tverrfaglig samarbeid
- Gode ferdigheter i data, dokumentasjon og kommunikasjon
- Spesiell interesse og faglig engasjement i demensomsorg, alderspsykiatri og miljøterapi.
Personlige egenskaper:
- Du liker å jobbe med og motivere pasienter med store endringer i livet
- Gode kommunikasjonsevner
- Stor arbeidskapasitet
- Evne til samarbeid og fleksibilitet både internt og med andre tjenester
- Evne til å jobbe selvstendig og ta ansvar
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Formelle kvalifikasjonskrav
Sykepleier med norsk autorisasjon
Annet
Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune.
Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk.
Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse.
I henhold til gjeldende lov- og avtaleverk må tilfredsstillende politiattest, egenerklæring tuberkulose/MRSA og taushetserklæring må leveres før tiltredelse.
Søknad
Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig.
Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens
vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på
forhånd.
Link til søknadsskjema: Send søknad For mer informasjon kontakt: , Panu Pernu, Tlf: 40823716, Mobil 40823716, Epost: Panu.Martti.Pernu@kongsberg.kommune.no
Om bedriften
Livskvalitet og mestring er Helse og omsorg sitt overordnede verdigrunnlag. Det betyr at vi jobber målrettet med kvalitet og utvikling som
fremmer livskvalitet og mestring hos våre tjenestemottakere, til tross for funksjonsnedsettelse og sykdom.